董保华课程

课程目标：《劳动合同法》系列研修课程...

课程目标：1.了解绩效管理体系的设计与执行对企业战略实施的影响 2.了解薪酬结构的设计与绩效管理的密切关系 3.掌握绩效指标设计要点以及实施过程中辅导与反馈的技巧 4.如何通过薪酬激励在安全合法的法律法规下使绩效评估结果发挥作用 ...

课程目标：《劳动合同法》系列研修课程...

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课程目标：高通过率：一般在85%以上（未通过者免费再考再读） 注重实效：站在企业角度,切实帮助学员提升实战能力 现场互动：当场为学员解答工作中碰到的各种难题 时效性强：课程与当前新出台法律法规紧密结合 后续教育：每年定期继续教育让您终身受益 ...

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