扫一扫咨询讲师
课程目标:如何提升企业的核心创新能力 如何有效推动创新的经营理念和策略...
课程目标:解决什么问题: 1.使中高层经理和培训师重点掌握执行力背后的哲学、执行文化; 2.掌握决定执行力的要素、执行的核心流程和高效执行的基本方法; 3.为中高层主管提升优质领导与贯彻管理的基本能力; 4.在培训现场就解决企业问...
课程目标:如何快速提升领导力 如何实现正确的品牌运作 如何培养战略性管理思维 如何制定正确的战略规划 如何正确认识企业战略与市场营销战略的关系...
课程目标:如何建立适合知识管理的企业文化 如何构建高执行力企业文化 如何选择适合企业自身发展的企业文化模式...
课程目标:认知执行不力的本质原因和解决之道 一堆的管理方法与制度甚至国际咨询公司的咨询方案,为什么无法执行? 而执行,为什么不力?想干,为什么不去干?会干,为什么干不好? 认真,为什么做不对?说对,为什么做不对? …… 本课程将...
课程目标:执行不力的本质原因是什么? 执行,为什么不力?想干,为什么不去干?会干,为什么干不好? 认真,为什么做不对?说对,为什么做不对?…… 执行不力,这不是一个人的问题、也不是一个企业的问题,是国民性问题。由于文化性的演变,这是历史的必然。...
课程目标:认知执行不力的本质原因和解决之道 一堆的管理方法与制度甚至国际咨询公司的咨询方案,为什么无法执行? 而执行,为什么不力?想干,为什么不去干?会干,为什么干不好? 认真,为什么做不对?说对,为什么做不对? …… 本课程将...
课程目标:执行不力的本质原因是什么? 执行,为什么不力?想干,为什么不去干?会干,为什么干不好? 认真,为什么做不对?说对,为什么做不对?…… 执行不力,这不是一个人的问题、也不是一个企业的问题,是国民性问题。由于文化性的演变,这是历史的必然。...
课程目标:为什么学习本课程:随着社会经济进一步繁荣,随着商品市场竞争的加剧,产品和服务越来越同质化的今天,差异化的营销策略日益成为当今企业所重视的营销模式,而竞争战略与差异化营销也是企业走向卓越的必经之路,是企业经营管理的关键所在,是企业压制对手的战...
课程目标:提高中层领导管理能力...