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课程目标:通过本课程培训,帮助您的中层干部:建立有利于任务执行和目标实现的最佳工作模式、培育促进效率的合作氛围、学习绩效管理的技巧、获得教导下属的技巧、时间管理、处理阻碍目标实现的日常障碍、确定团队的工作业绩、学习协调技巧等。...
课程目标:对人个体的了解有更深入的把握,在行为特质中划分人的性格。...
课程目标:廓清经营与管理的区别,懂得为什么经营比管理更重要;了解“软创新”、“软经营”等观念,改变经营观念、提升企业经营者的经营力和决策力,掌握企业创新经营的思路和方法。...
课程目标:·建立商务礼仪的理念 ·掌握商务礼仪实务性操作准则 ·商务礼仪的基本内容:A.形象设计 B.沟通技巧 ·商务礼仪的功能 ...
课程目标:对人个体的了解有更深入的把握,在行为特质中划分人的性格。...
课程目标:让学员克服恐惧,自然轻松表达思想,掌握日常演讲技巧, 获得十种常用场合演讲方式、方法、架构,突破个人即兴演讲瓶颈,轻松自如的超级说服和公众销售。...
课程目标:充分了解学习型组织内涵; 掌握学习型组织的功能及发展趋势; 掌握创建学习型组织的环境要求; 了解如何设计学习型组织; 掌握如何实施学习型组织的缔造过程。 ...