培训管理讲师
扫一扫咨询讲师
课程目标:1、 建立客户关系管理系统意识, 逐步完善客户管理体系。 2、 懂得客户信息管理的方法及价值,有效推动客户管理中心工作进展。 3、 逐步建立客户价值供给系统,逐渐提升客户管理质量,提升企业服务形象。 4、 掌握教导下属/业务员开发客户...
课程目标:1、 建立客户关系管理系统意识, 逐步完善客户管理体系。 2、 懂得客户信息管理的方法及价值,有效推动客户管理中心工作进展。 3、 逐步建立客户价值供给系统,逐渐提升客户管理质量,提升企业服务形象。 4、 掌握教导下属/业务员开发客户...
课程目标:【学员收益】 ◇轻松掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力; ◇能够独力完成商业水准课程大纲、课件与PPT的开发; ◇开发的课程能与企业情况紧密结合,并能得到参加学员和领导的支持; ◇将内容设计与演绎得更加实效生动,有效牵动每位参...
课程目标:每个中层干部之下都有一支队伍,每支队伍都由不同性格、不同背景的人构成,一个中层干部不仅仅要认识到自己对组织、对工作的责任,更要认识到自己对这支队伍中每一个人的责任,在80、90后成为基层岗位乃至基层管理岗位主要力量的今天,这种对组织和个人的...
课程目标: 管理干部将拥有更强的前瞻性眼光和大局观,能够始终保持与上级精神一致,为上级领导更好的分忧; 管理干部的系统化思维与管理逻辑思维更强,考虑问题更加全面细致,上级领导对其工作将更加放心; ...
课程目标: 唤醒职员职业化精神 理解职业化素养与现代职场的关系 塑造职员职业化素养,明确职业化的相关要求 为个人与企业/单位找到平衡点,对个人发展寻找一个突破口 在案例与故事中轻松获益,缓和职员与企业/单位的关系,理解领导与个...
课程目标:现象—— 领导者不知道如何分配工作任务、授权不当,导致大家完不成任务。 员工面对众多的工作安排,不知轻重,总是出不了业绩。 上下几级在蹉跎时间中推诿着,做不完的事,做不了主的事,让大家觉得压力倍增! 期望—— 领导者充分信任下属,...
课程目标:【学员收益】 ◇轻松掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力; ◇能够独力完成商业水准课程大纲、课件与PPT的开发; ◇开发的课程能与企业情况紧密结合,并能得到参加学员和领导的支持; ◇将内容设计与演绎得更加实效生动,有效牵动每位参...
课程目标:【学员收益】 ◇轻松掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力; ◇能够独力完成商业水准课程大纲、课件与PPT的开发; ◇开发的课程能与企业情况紧密结合,并能得到参加学员和领导的支持; ◇将内容设计与演绎得更加实效生动,有效牵动每位参...
课程目标:1、 建立客户关系管理系统意识, 逐步完善客户管理体系。 2、 懂得客户信息管理的方法及价值,有效推动客户管理中心工作进展。 3、 逐步建立客户价值供给系统,逐渐提升客户管理质量,提升企业服务形象。 4、 掌握教导下属/业务员开发客户...