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课程目标:1、掌握绩效考核理念科学宣导的方法和技巧 2、掌握正激励性绩效考核制度设计的方法和技巧 3、掌握岗位KPI构建的方法和技巧 4、掌握科学设计绩效考核表的方法和技巧 5、掌握内部公平性的薪酬职等设计的方法和工具 6、掌握外部有竞争力...
课程目标:1、让你深刻理解绩效管理的思想,并能运用该思想指导绩效管理实际工作。 2、如何去设置高明的考核指标并掌握如何提炼关键业绩指标的方法。 3、绩效管理让你从此不再困惑,能轻松自如把控整体绩效管理体系。 4、让你掌握先进的绩效考核技术并能灵...
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