马永志课程

课程目标： 如何组织好工作与个人事务达到高效目的；  了解时间管理的重要性和必要性；  提升学员的时间管理方法与工具；  提高工作的效率和科学分配时间，把长远目标与行动结合起来； ...

课程目标： 清晰的认识作为管理者应该担任的角色；  掌握不同角色在日常工作中的要求与方法；  避免角色错位和错误的角色认知；  提升管理者职业素养，加强职业化。 ...

课程目标： 认识授权在管理团队中的的重要性和必要性； 学习掌握授权过程中的的方法和技巧； 如何保证授权得到管理者期望的结果； 学习如何避免授权失败。...

课程目标：一、如何理解团队的概念 1、什么是团队 2、团队与群体的区别 3、有些团队为什么会失败 4、优秀团队的特征是有哪些 二、团队的发展的五个阶段及管理对策 1、团队形成期的特征及管理对策 2、团队动荡期的特征及管理对策 3、团队稳定期的特征及管...

课程目标：了解和掌握高目标的方法与技巧； 系统提升管理者目标能力； 加强目标管理的效率，提高目标达成率； 了解和掌握高效管理沟通的方法与技巧； 提管理者组织沟通能力，建立企业良好沟通环境； 提升团队凝聚力与合作意识； 学习科学处理及避免团...

课程目标： 清晰的认识作为管理者应该担任的角色；  掌握不同角色在日常工作中的要求与方法；  避免角色错位和错误的角色认知；  提升管理者职业素养，加强职业化。 ...

课程目标：1、快速掌握管理者最实用核心管理技能，提升学员综合管理能力； 　　2、提升团队凝聚力，树立积极的团队协作心态。 　　3、加强员工执行力，学习执行力方法技巧。 　　4、树立工作创新思维，掌握创新的方法工具。...

课程目标：掌握高效沟通的方法与技巧，树立积极的沟通心态； 提管企业跨部门沟通效率，建立企业良好沟通环境； 克服学员在日常管理工作中的不好的沟通习惯； 企业内部现代化沟通工具（邮件等）使用的注意事项； 建少组织沟通不畅对企业经营造成的损失。...

课程目标：1、快速掌握管理者最实用的八大核心管理技能； 　　　2、整体提升学员综合管理能力，增加管理者自信。 　　　3、提高企业管理效率，让企业在管理上更省力、省心。...

课程目标：掌握高效沟通的方法与技巧，树立积极的沟通心态； 提管企业跨部门沟通效率，建立企业良好沟通环境； 克服学员在日常管理工作中的不好的沟通习惯； 企业内部现代化沟通工具（邮件等）使用的注意事项； 建少组织沟通不畅对企业经营造成的损失。 ...