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课程目标:1、了解角色转换的要求与职业化塑造的基本标准,树立正确的职业观念和工作心态 2、明確個人在團隊中存在的價值以及物質以外的工作動力。 3、明確工作目標與成長目標 4、建立創業心態:從“這不管我的事,這是公司的事”到“這是我的事,這是公司...
课程目标:* 确定个人的职业目标 * 制定个性化的职业发展计划 * 进行深入了解自己的职业测评 * 解决目前工作困惑,探讨潜在原因 * 评估职业目标,明确个人的优势、劣势,制定达到目标的行动方案 * 如何应对工作压力,克...
课程目标:1. 掌握沟通的基本形式、工具和方法 2. 掌握说话艺术 3. 了解听的艺术 4. 掌握双向沟通技能 5. 展现肢体语言的魅力 6. 掌握战略性提问技能 7. 了解企业环境中的人际沟通,避免陷入交流陷阱 ...
课程目标:团队的时代已然来临,企业营运除了强化个人执行力的发挥,更要有高效能的团队运作。管理人员已被要求扮演工作团队领导者的角色,如何让众人之能力既分工又凝聚成富有战斗力的高效团队,是身为管理者极为重要的课题。 ...
课程目标:“虽然制定了目标,但如何实现这些目标却没有明确清晰的战略,没有一个具体的行动计划,没有明确各时间段的里程碑、责任人和截止日期。 部门领导没有持之以恒地定期检查行动计划的实施情况并争取相应的决策。完不成目标时没有一追到底、找出问题的...
课程目标:1、了解角色转换的要求与职业化塑造的基本标准,树立正确的职业观念和工作心态 2、明確個人在團隊中存在的價值以及物質以外的工作動力。 3、明確工作目標與成長目標 4、建立創業心態:從“這不管我的事,這是公司的事”到“這是我的事,這是公司...
课程目标:如何培训员工...
课程目标:● 透过学习,使学员对精益生产及JIT有比较全面与深入的了解,并能解决工作中实际存在的问题,具备 推行精益生产及JIT的知识与实战技法,以及书本上比较少介绍的实战操作经验; ● 帮助学员较系统地理解精益思想、帮助学员初步了解精益制造系统...
课程目标:* 确定个人的职业目标 * 制定个性化的职业发展计划 * 进行深入了解自己的职业测评 * 解决目前工作困惑,探讨潜在原因 * 评估职业目标,明确个人的优势、劣势,制定达到目标的行动方案 * 如何应对工作压力,克...
课程目标:1、了解角色转换的要求与职业化塑造的基本标准,树立正确的职业观念和工作心态 2、明確個人在團隊中存在的價值以及物質以外的工作動力。 3、明確工作目標與成長目標 4、建立創業心態:從“這不管我的事,這是公司的事”到“這是我的事,這是公司...