张正华资历背景

　　张正华老师拥有二十多年的企业管理、管理咨询、教育与培训工作经验，是国内十几家培训与教育机构的长期特聘讲师；在近十年担任三一重工集团公司培训部长、招聘部长、管理研究部长、宣传文化部长、人力资源总监等管理职务，主持打造集团公司人力资源体系，企业文化体系，积累了较为丰富的企业管理实战经验、管理咨询研究经验、管理培训实务经验；有十多年管理咨询、管理培训经历和近十年大学教学经历。

　　张正华老师的课程以实实在在的结构性知识点介绍+卓越理念感悟+典型案例分组研讨与点评+关键问题互动交流+操作性现场演练；致力于改变员工的行为，提升企业的绩效。扎实的理论功底，丰富的实战经验，卓越的演讲才能，使张老师的培训激情洋溢，生动有趣，富有感染力和震撼力，同时条理清晰，逻辑严谨，实用性极强，在各地培训的满意度均达到了98%以上。

　　主讲课程：

　　绩效管理类：《绩效管理》《绩效管理实务》《绩效面谈技巧》《绩效深化与绩效经理人制度》

　　职业化训练类：《职业化艺术与实务》 《礼仪与行为规范》等

　　通用管理类：《中高层经理管理技能提升》《压力与时间管理》《会议管理》《管理沟通》

　　人力资源管理类：《企业培训体系构建与培训管理实务》《企业文化》《内部讲师训练》《人力资源管理》等

• [内训课]应用于HR的沟通技巧
• [内训课]中层管理者职业化管理
• [内训课]绩效优化与绩效面谈技巧
• [内训课]薪酬设计与管理
• [内训课]商务演讲与表达技巧
• [内训课]《商务演讲与表达技巧》