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课程目标:1、了解和树立企业中高层管理人员应有的正确人力资源观念和心态; 2、明确人力资源管理的内涵、体系及作用; 3、明确职能部门经理在人力资源管理中的角色和职责; 4、掌握人力资源管理的选育用留四大核心技能; 5、掌握如何与人力资源部门密...
课程目标:1、让员工了解和认识真实的自我,提高工作责任感。 2、让员工理解职业与职业化的真实含义。 3、让员工明确工作目标,激发工作动力。 4、增强员工团队凝聚力和提高执行力。 5、让员工拥有良好的职业心态,养成良好工作习惯。 6、树立终身...
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