刘上课程

课程目标：1.借助九型人格选人、用人、留人。 2.了解性格，知道员工想要什么。可以更好的激励员工。 3.通过性格互补，建设高效及合作的团队。 4.通过了解性格，可以明白管理者或被管理者的行为语言，更好的沟通。 5.个人情商的提升。...

课程目标：通过课程学习帮助学员去营造一个积极、自信、包容、自律的环境。 ★帮助学员找到如何快乐工作、快乐生活的途径，如何使学员拥有像阳光一样的积极的心态。  ★帮助学员快速融入团队，成为一个受欢迎的人，用快乐之心去工作，去生活，建立起积 极向上的...

课程目标：了解打造高效团队密码，区分团队与高效团队的本质， 并掌握打造高效团队的技能。 掌握为何要塑造团队价值观，掌握团队领导力的核心价值所在， 作为一名领导者如何掌握领导力的提升要点. 掌握如何提升领导力的技巧和方法...

课程目标：掌握如何提升领导力的技巧和方法，在团队领导过程中如何有效授权，如何有效管控团队。 深刻理解： 在实施团队领导力的时候，为什么信念比指标更重要； 团队比个人更重要；授权比命令更重要； 平等比权威更重要；理智比激情更重要。 知道如何建...

课程目标：1.可以解决企业管理者消极心态问题； 2.可以解决管理者只有想法，无法落地的问题； 3.可以解决执行中遇到阻力的方法问题； 4.可以解决责任落实问题； 5.可以解决全员成果导向问题，而不是做了就好； 6.可以理清执行力不好的真正原...

课程目标：共同分享、共同学习、共同超越，共达目标。 通过体验式学习，加强团队间的信任及情感交流，拓宽思考问题的方向，深度认识责任、承诺的涵义，凝聚全体力量，打造一支有共同奋斗目标，能创造高绩效的卓越团队！ 自我反思，自我反省，自我突破，自我超越。...

课程目标：了解团队的基本特征及团队的特点 掌握组建高效团队的原则与技巧 学习团队成员沟通的方法 掌握沟通的基本技巧，学习如何避免及消除沟通的障碍 如何提升自身沟通的能力，达到沟通的目的 团队内部及外部不同类型人群的沟通策略...

课程目标：1.通过性格，了解员工，可以更好的沟通； 2.了解性格，可以拉近彼此距离； 3.性格互补，可以打造高效团队； 4.通过了解彼此性格，做到包容、相互谅解和相互尊重； 5.可以使员工可以同频沟通；...

课程目标：个人收获：自我反思，自我反省，自我突破，自我超越。通过体验式学习，帮助学员明晰自我的心智模式，明确目标和现状，实现自我突破、自我超越，全面提升对团队的向心力及执行力。   改善朋友和家人的人际关系。 企业收获...

课程目标：1.借助九型人格选人、用人、留人。 2.了解性格，知道员工想要什么？可以更好的激励员工 ； 3.通过性格互补，建设高效及合作的团队；   4.通过了解性格，可以明白管理者或被管理者的行为语言，更好的沟通。 5.个...