韦黎培训课程

课程目标：1、清晰地意识到新时代领导者的职能，并做到从“士官”到“军官”的转变，以应对工作的挑战； 2、提升部属对于工作的参与度和满意度； 3、能灵活运用不同领导风格，以处理不同的部属、任务与情境； 4、增进与部属的信任关系，以进一步满足部属的...

课程目标：1.认识到沟通的质量决定生存的质量； 2.建立和正确理解企业价值观，营造合作氛围； 3.介绍如何与同事建立良好的合作关系了解沟通的原则； 4.系统学习领导者在部门之间、同事之间的沟通方法和技巧； 5.运用现代化的管理手段，更好地管...

课程目标：可以衍生和组合企业管理课题：《中西方文化差异与沟通》 课程背景研究表明，我们工作中7 %的错误是由于不善于沟通，或者说是不善于谈话造成的。 但大多数人都没有意识到，人生的诸多的不顺遂都是因为自己在特定的时空中扮演着不恰当的角色，表现着不恰...

课程目标：可以衍生和组合企业管理课题：《职业经理人个人管理能力提升》《管理者综合管理技能提升》《成为卓有成效的管理者》 课程收益：树立现代企业经营管理意识和理念，明确作为职业经理应该具备的素质通过参与和练习，全面提升企业管理者的管理形象共同探讨和解决...