黄杰
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黄杰培训课程

  • 课程目标:本课程将帮助企业从个别改善的观念转变到全员改善的观念,帮助学员了解改善提案的基本流程、改善内容以及相关企业的改善案例,最终达到改善员工工作的目的。...

  • 课程目标:本课程将帮助企业从个别改善的观念转变到全员改善的观念,帮助学员了解改善提案的基本流程、改善内容以及相关企业的改善案例,最终达到改善员工工作的目的。...

  • 课程目标:1. 充分认识沟通和授权在职业生涯、企业管理中的重要地位和作用; 2. 了解沟通的功能和特性,掌握沟通的一般规律; 3. 分析造成沟通困难的原因,减少沟通的障碍; 4. 掌握沟通原则,提高沟通效果; 5. 学习沟通的八大方法和技巧;...

  • 课程目标:通过对本课程的学习,达到以下目的: 1. 充分认识沟通和授权在职业生涯、企业管理中的重要地位和作用; 2. 了解沟通的功能和特性,掌握沟通的一般规律; 3. 分析造成沟通困难的原因,减少沟通的障碍; ...

  • 课程目标:提升员工能力培训...

  • 课程目标:职场中,有时会听到这样一句话:“无所谓了,我不过就是个给老板打工的”,“老板给我的薪水太低了,我真不想再给他好好干了!”……。在公共场所消费,也不时会遇到服务人员的马虎服务,或者冷眼。在工作中,不管做任何事,都应该把它当作学习和个人成长的一...

  • 课程目标:◆ 了解现场管理人员的工作框架及领导方法   ◆ 了解班组长应具备的管理能力与技巧   ◆ 了解班组长应具备的心理素质及工作压力的应对办法   ◆ 有效的提高生产效率,降低生产成本,杜绝安全事故;   ◆ 掌握必备的技能,帮...

  • 课程目标:◆ 了解现场管理人员的工作框架及领导方法   ◆ 了解班组长应具备的管理能力与技巧   ◆ 了解班组长应具备的心理素质及工作压力的应对办法   ◆ 有效的提高生产效率,降低生产成本,杜绝安全事故;   ◆ 掌握必备的技能,帮...

  • 课程目标:提高员工队伍基本素质,提升基层班组建设水平,着力构建基层建设的长效机制,构建适合企业实际的“学习型、安全型、清洁型、效益型、和谐型”的五型班组管理体系能力。...

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