扫一扫咨询讲师
课程目标:1、管理者在企业价值链中的作用及其对员工的影响关系 2、管理者角色的定位与关键职责 3、从优秀业务骨干到卓越管理经理的心态技巧 4、掌握成为卓越经理的管理和领导方式和方法 5、掌握个性分析和行为分析工具 6、针对不同的团队成员的激...
课程目标:1、了解新市场新业务的特点后快带分析目标客户群的特点 2、从优秀业务骨干到卓越管理经理的心态技巧 3、掌握成为卓越经理的管理和领导方式和方法 4、掌握个性分析和行为分析工具 5、针对不同的团队成员的激励、辅导...
课程目标:1、情景领导 VS 个人 1)使学员明确自身的角色定位。 2)增强学员提升下属绩效的能力。 3)使学员更好地了解自身的领导风格,有助于发挥所长,并弥补不足。 4)可大大提升影响他人的能力,并有效地支配自己的时间。 2、情景领导 V...
课程目标:1、从优秀业务骨干到卓越管理经理的心态技巧 2、掌握成为卓越经理的管理和领导方式和方法 3、掌握个性分析和行为分析工具 4、针对不同的团队成员的激励、辅导...
课程目标:1、培养正面积极的工作态度与自信心,以增进主管的管理形象与工作的行为表现 2、学习设定部门工作目标的技巧和时间管理的技巧 3、学会针对上司、同事、下属的不同沟通方式。 4、掌握成为卓越经理的管理和领导方式和方法 5、掌握个性分析和行...
课程目标:1、帮助个人树立正确的工作态度,了解积极心态的重要性。 2、掌握三种改变自我习惯的方法和工具。 3、梳理自己的人生使命,平衡好工作、生活、家庭。 4、为什么需要双赢思维,双赢给我们带的好处。 ...
课程目标:了解目标管理中的价值和作用,学会销售目标设计与分解的方法,掌握目标实施过程,提高销售人员的执行能力。...
课程目标:了解目标管理在企业管理中的价值和作用,学会目标设计与分解的方法,掌握目标实施过程,提高管理者的执行能力。...
课程目标:1、认识到进行时间与效能管理的重要性与紧迫性; 2、掌握时间管理的六个核心步骤,分析时间管理四个象限的处理策略; 3、使个人时间效能管理方面更具条理性; 4、掌握管理好自我习惯的技能——消除拖延提升办事效率,学会委派工作来争取到更多的...
课程目标:了解目标管理中的价值和作用,学会销售目标设计与分解的方法,掌握目标实施过程,提高销售人员的执行能力。...