周原课程

课程目标：1.帮助学员产生较好的直销角色认同感，从“座销”到“行销”的转变，真正享受销售的过程。 2.真正理解积极思维方式的作用，明白抱怨是无能的表现，进而在销售过程中刻意去培养自己的良好思维习惯，增加自己的抗挫能力。同时深刻理解“老板的心态”、“...

课程目标：1、本课程将从机制、文化、管理理念等方面，基于讲师自身12年的亲身经历揭示安利的营销精髓。 2、结合客户行业的管理机制和营销特征，帮助客户选择性的吸纳复制安利的培训机制、激励机制，从而形成自身独特而高效的管理系统。 3、帮助学员找到努力...

课程目标：1、重新看待并认识销售会议的各项功能 2、能充分利用好会议，掌握两种以上的激励方法 3、对会议的形式较为重视，能有效把握影响气氛和效果的几个关键细节 4、能对早会有清晰的流程策划...

课程目标：1、基本掌握精英销售团队打造的关键发力点，正确认识销售人才的衡量标准 2、掌握调整团队状态的几种基本手段 3、能够对团队问题人物进行有效的激励和管控 4、对团队文化建设，积极氛围打造有较为深刻的理解...

课程目标：1、明确并深切理解故事在销售中的重要性，并自觉主动的搜集销售活动中的典型故事 2、熟练掌握销售故事的编辑和整理方法 3、深度挖掘每个人的传奇故事（原动力故事），真正找到自我激励的最佳途径 4、能针对相应的客户在相应的场合，熟练运用销售...

课程目标：1、帮助学员重新定位电话营销，改变简单直接的电话推销方式，减少势利功利色彩； 2、帮助学员能够以服务为目的，设计合理的沟通话术，获取客户信任； 3、通过实战辅导，找到各自学员的优点和不足，并加以改善，有效消除电话营销的恐惧心理，找到电话...

课程目标：1、本课程将从机制、文化、管理理念等方面，基于讲师自身12年的亲身经历揭示安利的营销精髓。 2、结合客户行业的管理机制和营销特征，帮助客户选择性的吸纳复制安利的培训机制、激励机制，从而形成自身独特而高效的管理系统。 3、帮助学员找到努力...