适用对象:
职入职场的1-3年的员工、新员工、对职业规划迷茫人士
课程目标：
1、经过一个公式了解职场全貌，结合目标快速定位
2、一个模型了解岗位要求，结合定位快速胜任
一、职业规划的开启模式
1、常见的职场发展的三种情况
2、两种职业规划模式
二、精准锁定职业的目标
1、职业定位公式
2、企业的隐性要求
3、企业的分类
三、能力三核模型助发展
1、能力三核模型
2、能力提升的四个层级
3、能力提升的方法
认证资质：国家企业培训师、AACTP 注册培训师、AACTP 促动师、AACTP 翻转教练、
国家认证生涯规划师、心理咨询师、
一级人力资源管理师、结构性思维认证讲师、学习力导师认证讲师、职场幸福课认证讲师、毕老师校园就业指导中心特聘生涯导师荣获荣誉：2019 年培训杂志内训师大赛-金牌内训师
