陈竹友课程

课程目标：课程意义：企业领导者的职业素质和专业能力之间的匹配程度决定了他未业的职业发展和专业前程。该课程从企业发展史开始入境，溶合了中外管理哲学和管理思想，将中国的道、儒、释、法等传统的古典思想与西方经典的管理学术融会贯通，并一一对比分析，使学员从纵...

课程目标：主讲：陈竹友 课程主旨：成功的企业是相似的，失败的企业各有各的原因。研究表明，企业高级管理者职业素质和专业能力之间的匹配程度决定了团队业绩的高低和企业发展的差异，管理者管理能力不足是促使企业失败最主要的诱因之一。本课程溶合了中外管理的哲学思...

课程目标：课程意义：企业领导者的职业素质和专业能力之间的匹配程度决定了他未业的职业发展和专业前程。该课程从企业发展史开始入境，溶合了中外管理哲学和管理思想，将中国的道、儒、释、法等传统的古典思想与西方经典的管理学术融会贯通，并一一对比分析，使学员从纵...

课程目标：该课程为职业经理人培训专用课程，课时１２小时（两天）。 职业经理人的职业素质和专业能力之间的匹配程度决定了他未业的职业发展和专业前程。该课程从企业发展史开始入境，溶合了中外管理哲学和管理思想，将中国的道、儒、释、法等传统的古...

课程目标：企业的基础是团队，团队的细胞是人。领导者的业绩来源与团队成员共同努力的结果以及正确的工作方法和高效的运作流程！一个优秀的团队一定有一个优秀的领导者和管理者，一个优秀的领导者一定可以带出一支卓越的团队。 团队建设首先是团队文化的建设，然后是团...

课程目标：系统与方法的学习、过程与结果的演示，使学员获得最具实战效果的管理技能 全方位理解目标与绩效管理的本质特征 全面掌握目标与绩管理的工具和方法 深度了解目标与绩效管理中西方理论体系 系统领悟企业目标与绩效管理的内涵真谛 通过实际演练，...

课程目标：深刻理解企业经营与企业发展战略本质内涵 详细诠释企业成长的基因组成和成长模型 完全掌控企业发展的关键要素 轻松把握企业变革的核心因子 系统学习企业生命周期特征和条件 重新审视企业能力与战略的匹配关系 学会企业基因再造的原理以及构...

课程目标：课程意义：本课程是企业执行力培训主导课程。2 8年被广东省政府选用为广东省各市县职能部门干部培训教材。本课程设计主旨认为：团队领导者总是抱怨下属“有承诺，没执行”；部属成员往往埋怨领导“一将无能，累死千军”。彼此之间的不满意和不理解是...

课程目标：该课程根据陈老师同名专著转换而来，课时12-18小时（2-3天）。 该课程核心理论是根据ＤＮＡ生命科学原理将企业视为生命个体予以研究。目前，无论在国际、国内的管理理论界还是企业界，这种前沿的学术思想都具有很高的前瞻性、权威性和高价...

课程目标：课程意义： 企业的基础是团队，团队的细胞是人。领导者的业绩来源与团队成员共同努力的结果以及正确的工作方法和高效的运作流程！一个优秀的团队一定有一个优秀的领导者和管理者，一个优秀的领导者一定可以带出一支卓越的团队。 团队建设首先是团队文化的建...