资深企业教练
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课程目标:了解组织中人的心理活动和行为表现及其客观规律 了解组织内部之间以及组织与环境之间相互作用关系 提高领导者和管理者预测、引导和控制他人行为的能力 帮助领导者更有效地实现组织既定目标 学习个体训练和团队管理的要素,激活组织创造力和整体效...
课程目标:帮助直线管理人员建立现代企业人力资源管理的理念和基本框架; 明确公司在动态发展状况下直线经理人的人力资源管理定位; 提升直线经理识人、用人、辅导与激励等方面的实战技巧,提升员工管理成效; 拓展直线经理的管理思维、提升管理能力,强化企业...
课程目标:通过学习《韩非子》,构建中国现代企业绩效管理理论框架; 通过学习掌握如何制订可行的、高效的绩效管理制度; 通过学习掌握如何带领一个组织的内涵与策略; 通过学习掌握绩效考评、绩效面谈的方法与技巧; 学习领悟《韩非子》的重要思想,将《韩...
课程目标:通过学习,构建中国现代企业绩效管理理论框架; 通过学习掌握如何制订可行的、高效的绩效管理制度; 通过学习掌握如何带领一个组织的内涵与策略; 通过学习掌握绩效考评、绩效面谈的方法与技巧;...
课程目标:通过学习《韩非子》,构建中国现代企业绩效管理理论框架; 通过学习掌握如何制订可行的、高效的绩效管理制度; 通过学习掌握如何带领一个组织的内涵与策略; 通过学习掌握绩效考评、绩效面谈的方法与技巧; 学习领悟《韩...
课程目标:了解组织中人的心理活动和行为表现及其客观规律 了解组织内部之间以及组织与环境之间相互作用关系 提高领导者和管理者预测、引导和控制他人行为的能力 帮助领导者更有效地实现组织既定目标 学习个体训练和团队管理的要素,激活组织创造力和整体效...
课程目标:了解组织中人的心理活动和行为表现及其客观规律 了解组织内部之间以及组织与环境之间相互作用关系 提高领导者和管理者预测、引导和控制他人行为的能力 帮助领导者更有效地实现组织既定目标 学习个体训练和团队管理的要素,激活组织创造力和整体效...
课程目标:了解组织中人的心理活动和行为表现及其客观规律 了解组织内部之间以及组织与环境之间相互作用关系 提高领导者和管理者预测、引导和控制他人行为的能力 帮助领导者更有效地实现组织既定目标 学习个体训练和团队管理的要素,激活组织创造力和整体效...
课程目标:组织执行力和个人执行力提升有效结合; 独创DASE执行系统解决模型,掌握高效执行的方法与技巧; 力场分析与决策矩阵等实操工具运用,打造高效执行。...