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课程目标:1、掌握管理者的基本内涵和任务; 2、演练和实际操作基本的管理技能; 3、掌握流程梳理、头脑风暴、沟通、决策等实际技能; 4、有效强化团队合作意识,激发合作共赢思想; 5、提高个人管理能力,最终提升组织的绩效。...
课程目标:掌握计划制定和管理的相关原理和方法 了解先进的计划管理理念和方法,学习优秀企业的成功经验 增强自我管理能力 提升管理干部的管理技能,提高绩效:目标与分解计划、界定岗位职责...
课程目标:本课程详细剖析了管理着作为一个中层干部的多个角色,掌握有关中层干部的管理技巧,让学员学习后能运用到管理工作;同时让学员树立中层管理干部积极向上的工作态度,充满信心从事管理工作,从而提高企业的核心凝聚力、激发中层管理干部的内在潜力,并使他们用...
课程目标:掌握管理者开展工作必备的工作技巧;熟悉管理者管理技能的相关知识及运用;提升管理者有效激励部属的能力;管理者最终获得综合管理能力的提升。...
课程目标:此课程旨在强化企业班组长的综合素质,提高主动管理的意识,理清正确的工作思路,弥补科学管理的知识和方法,解决工作中的困难问题。丰富的案例、大量小组互动讨论是本课程的特色。...
课程目标:在工作中减少浪费时间现象,学会正确的时间分配并充分有效地利用时间 n 学会制定SMART的工作目标 n 掌握制定有效工作计划的方法和过程 ...
课程目标:掌握分析问题的思路与步骤;以积极态度寻找解决问题的方案; •掌握对问题、经验进行总结、归纳与提炼的技巧,培养遇事能举一反三的能力; •学会从现象分析中发现关键的问题,确定关注焦点,确立优先顺序; •...