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课程目标:了解目标管理中的价值和作用,学会销售目标设计与分解的方法,掌握目标实施过程,提高销售人员的执行能力。...
课程目标:1、帮助个人树立正确的工作态度,了解积极心态的重要性。 2、掌握三种改变自我习惯的方法和工具。 3、梳理自己的人生使命,平衡好工作、生活、家庭。 4、为什么需要双赢思维,双赢给我们带的好处。...
课程目标:1、从优秀业务骨干到卓越管理经理的心态技巧 2、掌握成为卓越经理的管理和领导方式和方法 3、掌握个性分析和行为分析工具 4、针对不同的团队成员的激励、辅导...
课程目标:1、掌握系统化咨询教育行业销售工作流程, 2、使销售工作事半功倍。 3、掌握开发和分析大客户的实用工具。 4、提升电话沟通技巧和大客户跟进技巧。 5、学会两种实用销售诊断工具,提高成交机率。...
课程目标:1、管理者在企业价值链中的作用及其对员工的影响关系 2、管理者角色的定位与关键职责 3、从优秀业务骨干到卓越管理经理的心态技巧 4、掌握成为卓越经理的管理和领导方式和方法 5、掌握个性分析和行为分析工具 6、针对不同的团队成员的激...
课程目标:1、了解新市场新业务的特点后快带分析目标客户群的特点 2、从优秀业务骨干到卓越管理经理的心态技巧 3、掌握成为卓越经理的管理和领导方式和方法 4、掌握个性分析和行为分析工具 5、针对不同的团队成员的激励、辅导...
课程目标:1、帮助个人树立正确的工作态度,了解积极心态的重要性。 2、掌握三种改变自我习惯的方法和工具。 3、梳理自己的人生使命,平衡好工作、生活、家庭。 4、为什么需要双赢思维,双赢给我们带的好处。...
课程目标:认识到进行时间与效能管理的重要性与紧迫性; 掌握时间管理的六个核心步骤,分析时间管理四个象限的处理策略; 使个人时间效能管理方面更具条理性; 4、掌握管理好自我习惯的技能——消除拖延提升办事效率,学会委派工作来争取到更多的自主时间。 ...
课程目标:了解目标管理在企业管理中的价值和作用,学会目标设计与分解的方法,掌握目标实施过程,提高管理者的执行能力。...
课程目标:1、从优秀业务骨干到卓越管理经理的心态技巧 2、掌握成为卓越经理的管理和领导方式和方法 3、掌握个性分析和行为分析工具 4、针对不同的团队成员的激励、辅导...