郑奕课程

课程目标：1、 使员工的行为从“他律”转向“自律”。改变其职业生涯规划 2、 使员工树立起积极进取的人生态度，培养员工的虔敬之心，把服务大众、服务社会作为人生价值的体现。 3、 培养员工的同情心和仁爱心，增强团队的互助协作精神。 4、 增强爱岗...

课程目标：1.如何才能打造一支攻无不克、战无不胜的狼性团队？ 2.如何永葆企业活力，使各部门、所有干部员工生龙活虎地去奋斗？ 如何有效地提升企业运营绩效，获得质量、成本、机制的持续改善...

课程目标：1、认知新生代的行为特点，反思新生代成长的“心智模式”； 2、掌握新生代职业行为特征，应用管理心理学工具，借鉴优秀的企业管理经验，形成对新生代的正确管理与引导； 3、让管理者管理新生代不再迷茫！提供管理系统引导工具，拿来就用！ 4、最...

课程目标：1.了解时间的真谛，树立珍惜时间的思想； 2.掌握时间管理的工具与技巧； 3.有效利用时间，提高工作效率及效能。...

课程目标：1.了解健康、积极、乐观的心态的形成； 2.掌握学会什么是健康、积极、乐观的六星级心态； 3.赋予员工能力，改变员工对待问题、处理问题的态度； 4.塑造员工阳光心态，增强抗压能力，建立积极的工作观与人生观； 5.通过统一员工的思维、...

课程目标：本课程以职业化精神和行为规范为主线，设计了角色、观念、行为、技能、职业生涯发展等方面几个模块内容。通过针对性地培训，使学员： 1、培养责任心和敬业精神，养成良好的职业习惯，树立下一道工序就是自己的客户的服务意识，实现从校园人到企业人的角色...

课程目标：1.识别蕴藏在人与人差异中的巨大潜能，并使之化为双赢的资源。 2.剖析自己的事业生涯并学会情绪管理与目标管理。 3.学会创造学习型人际关系的方法和与他人共赢的做事技能。 4.掌握时间管理，把生命中最宝贵的时间和精力投入到最重要的事情上...