王冬
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资深人力资源培训师

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王冬资历背景

  王冬,首都经济贸易大学产业经济学硕士,DISC、情商、流体智力全球认证讲师,10多年的人力资源从业经历,曾历任智联招聘大客户部总监,托马斯国际大中华区项目总监,现与欧洲心理协会合作创立睿哲咨询,潜心研究competence、assessment center、development的CAD三角解决方案。

  王冬老师对于对岗位模型、人才甄选、人才测评、人才盘点、继任与发展、领导力发展、领导力梯队建设、营销、销售管理等方面有丰富的实践和服务经验,在托马斯国际就职期间负责整个大中华区项目管理工作,带领专业团队服务了多个人力资源咨询项目,并开创性地创新研究多种实施手段,重新定义了项目实施流程和售后服务体系,受到企业客户的好评。

  王冬老师有多年的中高层管理经验,同时拥有对市场敏捷的洞察力,擅长利用优质技术和资源,根据客户实际需要提供针对性的整合解决方案。主持并主讲培训800余场,作为一名出色的培训师,曾多年主导托马斯国际所有中国区的市场演讲、新品推介、技术研讨会、企业培训。

  王冬老师有多年的中高层管理经验,同时拥有对市场敏捷的洞察力,擅长利用优质技术和资源,根据客户实际需要提供针对性的整合解决方案。主持并主讲培训800余场,作为一名出色的培训师,曾多年主导托马斯国际所有中国区的市场演讲、新品推介、技术研讨会、企业培训。他的课程语言幽默、直接高效、生动流畅、感染力强;案例丰富、深入浅出,理论联系实际、特别强调学员的参与及感受,并融会贯通于

  主讲课程:

  《行为领导力》

  《DISC应用》

  《高效沟通》

  《实用人事测量》

  《胜任力模型构建实操》

  《评价中心技术》

  《培训体系开发》

  《继任计划体系构建》

  《领导力梯队建设》

  《高效商务谈判》

  《DISC风格营销》

王冬服务客户

  王冬老师在多年的企业服务中,他领导团队曾为百余家中外知名企业提供人力资源服务,曾参与服务过的企业机构包括:
  金融:中国银行企业学院、泰隆银行、招商银行、包商银行、工商银行、民生银行、中信证券、泰达宏利、国元证券、华夏证券、建信基金、平安、安邦集团等等
  地产:华润置地、龙湖地产、世茂地产、星河湾、富力、万达、凯德置业、万科、soho、鸿坤、新华联、百荣百尚等等。
  通信IT:通号集团、联想集团、中移动、中联通、中电信、阿尔卡特、西门子、阿尔卡特、天音通讯、海信集团、SOHU、中国互联网信息中心、软通动力、腾讯、畅游、百度、开心网、新浪、用友、华为、大唐等等
  制造:维斯塔斯、嘉士伯、三一重工、通用技术集团、白云电器、大江工业、海螺集团、兆胜空调、科龙集团、泰山玻纤集团、汉维能源、新加坡卓越(ASA)、烟台氨纶、立邦漆业、爱协林热处理、恩智浦等等
  其他:BP、拜耳、宝马、大众、中粮、阿尔斯通、国电南瑞、大唐热电、金鹿航空,民生航空租赁、长安集团、北京现代、日产、伊利、蒙牛、中化化肥等等

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