课程背景
我们工作是否到位对领导和同事有直接影响,因为我们每个人的工作都环环相扣,会造成连锁反映。工作若不到位,就会导致掉链子,给后面的环节和进度带来不良影响。我们的员工是否很清楚如何才能工作到位呢?
1.为什么有的同事工作到位,很受上司看重,我就做不到?
2.为什么有的员工打工多年,却不知道怎么才能做事到位?
3.为什么优秀员工都能做事到位,都有哪些共同的特质?
4.为什么说工作做完很容易,要做到位很不容易?
5.为什么说每一个人都能工作到位?
这些实际问题的答案,其实很简单:有没有掌握做事到位的心智模式。这样不论是在工作中,还是生活中,你都可以变成一个做事到位,细心周到的高人。
豆旗大师经过多年的企业激励培训,深入一线员工调研和自己打工感悟,结合古今中外的成功学,心理学和行为学,管理学,科学和宗教,身心灵禅修学,以及中国的传统文化如儒释道等扎实的理论知识和丰富的实战经验,潜心摸索出科学严谨,逻辑严密,环环相扣的激励课程!培训模式既能让学员大彻大悟,又能落地实操!具有极强针对性的员工激励培训。豆旗大师独创“豆氏引爆员工激励”培训系列课程和培训模式,经市场推出后,得到广大企业顾客和员工热烈好评!经过培训的员工,深刻领悟工作到位,做事细心周到,努力为企业创造更多效益价值!豆旗大师已经帮助许多企业打造了一支高度忠诚,高度负责,精诚团结,让结果说话,决不找借口的优秀一流员工团队!员工快速成长,升职加薪,真正实现了“双赢”!一流员工造就一流企业!
课程收益
培养员工正确理解工作到位
培养员工了解并掌握如何工作到位
培养员工做事到位,提高业绩水平
培养员工运用几种工具达到工作到位
培养员工养成做事到位细心的良好素质
帮助员工影响工作到位的不良工作习惯
课程对象:企业一线管理者,企业一线员工
培训形式:激情授课 实战情境体验 小组讨论总结 故事案例分享 互动游戏 课后作业
课程大纲
引子
周恩来总理:“小事到位,成就大事”
第一章 工作到位的动力源泉
1.专家的最标准要求,成为行业精英
2.被领导慧眼识珠,提拔重用,人生卓尔不群
3.增强自己核心竟争力
4.良好的团队配合能力
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第二章 工作不到位有什么不良影响
1.影响事情进度,成为团队木桶的“短板”
2.给领导和同事带来不应有的压力,人际关系紧张
3.给自己带来不良口碑,失去信任,麻烦和问题的制造者,被淘汰出局
4.原地踏步,不会进步,成为公司“机器人”
5.丧失发展机会,人生不会有什么出息
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第三章 工作到位会带来什么
1.强烈责任心,领导喜欢并重用
2.精益求精的专家精神和能力
3.全力以赴的执行力
4.高效团队协作能力
5.卓越的创新能力
6.积极阳光的工作状态
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第四章 什么心态才能工作到位
1.专家心态,用最高标准要求自己
2.企业老板心态,不是打工而是干事业
3.结果导向心态,说到做到,绝不找借口和理由
4.追求极致完美心态,细节是魔鬼
5.团队为大的心态,借力团队,能力倍增
6.节约心态,为公司节约就是为自己谋利
7.创新心态,困难和危机是提升自己的机遇
8.自己潜能无限的心态,引爆自己,成就辉煌
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第五章 如何培养工作到位
1.二八定律,精力有效分配利用
2.四象限法则,按轻重缓急对事情分类
3.消灭拖延症,日事日毕,日清日高
4.第一次把工作就做对
5.坚持自控自律,自我批评反省
6.专注产生人生奇迹
7.提升态度和热情
8.始终诚实正直
9.发挥团队力量
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第六章 如何在生活中培养做事到位
1.多从家人或朋友的角度去想去做
2.事务清单
3.不要埋怨责备别人
4.一偌千金
5.不断总结反省
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第七章 追求极致在工作到位中发挥什么作用
1.你与完美只有几十秒
2.做事的结果超乎领导同事期望
3.细节中大有千秋
4.对1%的事也投入100%的热情
5.容易的事坚持做到,就很了不起
6.工作之中,绝没有小事
团队游戏:你也可以挑战不可能
第八章 如何消灭影响工作到位的挡路虎
1.差不多心态,就会造成工作不到位,没有极致完美心态,就无法引爆自己最大潜力,当你精益求精时,当你不断超越自我时,就会全身心投入到工作,随时随地享受奋进过程的喜悦
2.耍小聪明,走捷径,往往吃大亏,把事搞砸,最要命的是,一旦让人识破,会失去别人的信任,人生之路,寸步难行
3.坐不住,心情浮躁,这是因为没有专注专心做事,分散自己注意力,就失去开发自己潜能的状态,你关注在哪里,你的能量就在哪里,你的潜能就在哪里,全心全意投入到做事之中,才会有惊喜发现,原来你的潜能超乎你想象
4.频繁跳槽,如同到处挖井,最终什么都没得到。如果只是为了较高的工资频繁跳槽,即使你从事过很多行业,但对每个行业只知皮毛,不会成为某一方面的专家,人生没有出息,挣不到大钱,浪费大好时光,耽搁了自己,终生后悔
5.给老板打工的心态,让你不会全力以赴工作,其实你更是为自己打工,因为工作给你提供了一个宝贵的平台和机遇,让你得到锻炼,让自己的知识,技能和经验,人脉得到提升,这些才是你最宝贵的人力资本,你的价值提高了,你的收入自然也会提高
6.抱怨别人,推卸责任,双方只是抱怨,而不去解决问题,最终两败俱伤,停止抱怨,主动磋商,拿出决心和行动解决问题,才会达到双赢,皆大欢喜
7.苦劳就是功劳,这是一种做事没有结果的借口,这会使你失去反省的机会,也就不会吸收教训,改进提高自身能力,是种消极信念
8.单打独斗,没有团队协作精神,每件事情要做到位,离开团队配合是根本不行的,现在是团队打天下的时代,个人英雄主义已经终结
9.钻牛角尖,卖傻力气,要时刻警惕这种做事不良习惯,在工作和生活中懂得变通至关重要,变通使我们左右逢源,提高我们处理问题的自信心!没有解决不了的问题,只有不会解决问题的人
学员分组讨论上台分享:我认为哪点最有启发?哪几点做到了?哪些没做到