【课程背景】

《高效能人士的七个习惯》为商界最经典、最著名的一部培训教材，世界500强企业必备培训课程。奥巴马、克林顿、普京、李开复、汤姆•彼得斯、肯•布兰佳、世界领导力大师沃伦•本尼斯、世界潜能大师博恩•崔西、世界第一潜能专家安东尼•罗宾、华人成功学权威陈安之、《纽约时报》《福布斯》《财富》《商业周刊》《经济学人》《哈佛商业评论》鼎力推荐。

《高效能人士的七个习惯》不仅是企业、组织机构，更是个人获得自我提升的人生必修教材。读者遍及工商业、政府部门、军队、学校以及家庭等各个领域。改变人的思维方式和行为方式。这种改变甚至帮助实现一个国家的强大。

《高效能人士的七个习惯》课程精选柯维博士“七个习惯”的最核心思想和方法，为忙碌人士带来超价值的自我提升体验。用最少的时间，参透高效能人士的持续成功之路。

【课程收益】

1.关注成长而非关注成功，确定原则而非掌握技巧；

2.理解和掌握由内而外自我提升的成熟模式图；

3.学会从依赖到独立再到互赖的成长历程，从个人领域成功到公众领域成功；

4.进阶修炼以平衡自身进步，取得产出和产能平衡的终极目标；

5.掌握目标管理、时间管理、移情沟通等提升工具；

【授课特色】

体系化的理论知识＋丰富的实战案例＋现场的角色扮演＋简单易用的管理工具

【课程对象】中高层管理者

【课程时长】 2天（6小时／天）

【授课讲师】杨泽老师

【课程大纲】

第一部分 思维方式及原则

1．现实的问题和挑战

2．自我改变

3．思维方式影响判断

4．原则放之四海而皆准

5．建立习惯三要素

6. 习惯模型：成熟模式

7. 改变的三个层次

8. 原则&价值观

9. 效能定义

案例1：灯塔小故事

案例2 : 生金蛋的鹅

第二部分 习惯一：积极主动

1．人性本质：高效能和低效能

2．刺激与反映模型

3．人类四种天赋

4．关注圈和影响圈

5．被动和主动的差异

6．成功的转变

研讨案例：扩大你的影响圈

第三部分 习惯二：以终为始

1 . 生命中的最后一天

2．两次创造

3．目标的重要性不言而喻

4．以原则为中心

5．以终为始 探索自我

6．成为、做为、拥有

演练：书写个人宣言并发表

第四部分 习惯三：要事第一

1 . 要事定义及与紧急事的区别

2．时间为何被浪费

3．工作生活中的误区

4．时间管理原则

5．时间管理精进

6 . 自我管理四步骤

演练：第二象限事务演绎

第五部分 习惯四：双赢思维

1 . 大家都可以是赢家

2．人际关系六种思维方式

3．双赢思维五个要领

4．双赢操作四步骤

演练：营造共赢人际关系的实践

第六部分 习惯五：知彼解己

1 . 人际交流的关键

2．人际交流的障碍

3．有效的人际沟通

4．移情聆听的步骤

案例：父子对话

第七部分 习惯六：统合综效

1 . 统合综效的基本心态

2．如何看待差异

3．沟通的三个层次

4．阻力转换为助力

案例：寻求第三条道路

第八部分 习惯七：不断更新

1.自我提升和完善的四个层面

2.如何改变他人

3.如何提升自己

研讨：自我提升和完善的30天计划