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企业员工培训计划制定
发布日期:2013-08-10
315
课程对象
中层干部
课程收益
员工培训是物业管理企业参与市场竞争的需要
老师介绍
李政颉
常驻地址:广州 擅长领域:《精益班组长》、《QC工七具应用》、《六西格玛蓝带》、《QCC品管圈》培训等 详细介绍:精益成本链资深顾问 职业资深咨询师 国家级QC小组活动成果诊断师 QCC诊断师、培训师 广东省轻工业协会特聘企业资深顾问 ...
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课程大纲
物业管理企业的竞争,归根到底是人才的竞争,物业管理企业除了从市场上招聘到合适的人才外,更为有效的方式是通过培训提高现有员工的素质,使其成为满足企业需要的人才。
(二)员工培训是物业管理企业管理者激励员工的方法
当今社会,学习培训已成为很多人改变自己生活和环境的重要手段,几乎每一个人都有对学习的需求和渴望。物业管理企业内浓郁的学习氛围,以及有效的学习政策都会对员工产生足够强的吸引力,有利于员工队伍的稳定。有远见的管理者甚至还把学习培训作为一种员工福利用来赠送或奖励员工。