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李理

全面增强“八种本领” 提高新时代干部领导力

李理 / 领导科学、人才管理、公共危机管理

课程价格: 具体课酬和讲师商量确定

常驻地: 天津

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课程大纲

核心提示: 习 大 大书记在党的**报告中提出领导干部应当具备的“八种本领”,对领导干部提出了新的要求。“八种本领”构成了一个科学的体系,具有清晰的逻辑关系和丰富的内涵,是当前领导干部贯彻部署、解决问题、促进发展所必须具备的重要素质。

课程大纲:

**部分  政治过硬、本领高强;干部必须适应新时代新变化

一、本领恐慌“新办法不会用,老办法不管用,硬办法不敢用,软办法不顶用”

二、新时代、新变化——挑战干部的适应性

三、全面增强执政本领:宏观层面领导决策、微观层面组织执行

第二部分  御谋之道:思接千载  视通万里;把方向、抓大事、谋全局

一、增强学习本领

1.未来的竞争是学习的速度的竞争

2.读经典,探寻学习之道

3.组织结构重建,把学习型组织建设当作系统问题来看

4.知识管理系统建设

二、增强政治领导本领

1.多谋善断的决策力

2.战略思维:明晰战略,规划先行

3.创新思维

4.底线思维

5.法治思维

三、增强改革创新本领

1.改革:要保持锐意进取的精神风貌

2.改革:要善于结合实际创造性推动工作

3.改革:要善于运用互联网技术和信息化手段开展工作

4.触动组织创新两大原因

5.组织变革,核心是提出新的组织价值主张;绩效模式和运营模式的改变

6.行政管理创新的要素分析

四、增强科学发展本领


第三部分  御效之道 富有大业 日新盛德

一、真抓实干 狠抓落实

1.从业务主导型向管理导向型转变

2.问题导向与系统思维

3.宏观角度看问题——推进国家治理体系和治理能力现代化

4.微观视角看问题——组织成长滞后于业务发展

5.优化执行流程、构建执行平台

(1)必须把执行当作一个系统问题来看,系统风险才是**大的风险

(2)问题解决——要优化管理流程

二、增强依法执政本领

1.人员系统化管理的制度设计

2.管行为不如管思想——加强执行文化建设

三、增强群众工作本领

1.整合资源的组织力

2.人力资源效用**大化

3.建设高素质专业化干部队伍

4.考核评价,严管、厚爱

四、增强驾驭 风险本领

1.立足防范风险的大前提来统筹

2.问题导向——我国安全体系的重要短板

3.方向:坚持从单灾种应急向多灾种综合应急发展

4.目标:提升城市的综合承灾能力

5.方针:准备为主/预防为主

6.抓手:持续改进应急预案体系

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