人力资源与生产管理讲师
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课程目标:职业操守培训课程...
课程目标:1、了解何谓问题,发现问题的要点; 2、掌握三不佳,5WIH法,六大任务等发现生产问题的基本方法; 3、掌握解决问题的标准程序并能运用于实际中去; 4、掌握QC七大手法并应用于实际中去; 5、成为一名发现和解决问题的高手。 ...
课程目标:了解5S的要点、特点和用途 掌握5S实施要点和实施方法 了解5S推行时的难点和解决方法 了解TPM的要点、特点和用途 掌握提案改善活动的推行要点和方法 ...
课程目标:本课程讲解了如何发现问题和解决问题,包括发现问题的正确态度、不能发现问题的因素以及走动管理和日常管理等内容。...
课程目标:课程目的: 1、 了解跨部门沟通的主要障碍及产生原因。 2、 了解跨部门沟通的主要方法和技巧。 3、 真正学会“换位思考”并活用在管理之中。 4、 了解和掌握其它部门的知识和运作是每一部门主管的重要工作。 5、 怎样有效的利...
课程目标:人人都能成功...
课程目标:家庭关系与亲子教育——如何经营一个美满的家...
课程目标:家庭与事业的平衡之道——让工作更快乐,让生活更精彩...
课程目标:生产计划与生产准备管理...
课程目标:企业战略管理和企业文化...