陈杰课程

课程目标：1、使学员建立有效沟通意识，学会跨越沟通的陷阱和误区 2、培养有效表达和表示理解的方式 3、提升聆听和协助他人解决问题的能力 4、识别沟通对象的风格针对性运用不同技巧 5、学习处理冲突达成一致的技能...

课程目标：w 岗位关键胜任力的制定 w 面谈指引的制作 w 面试过程中问题，提问的方式 w 如何甄别应聘者的答案 w 如何决策 ...

课程目标：岗位关键胜任力的制定 面谈指引的制作 面试过程中问题，提问的方式 如何甄别应聘者的答案 如何决策...

课程目标：【培训目的】 本课程针对中层管理人员不断面临的种种困扰提供了高效的解决方案，其提供的思维技巧能帮助中层管理人员经理人找出关键的问题并集中思考、解决这些问题。这套颇有价值的思维工具能帮你完成并强化问题分析、解决、计划和决策的基本质量。 l...

课程目标：医药行业商务助理课程...

课程目标：提高中层领导管理能力...

课程目标：此课程帮助有关人员在建立培训体系方面获得相关的知识及方法，让员工在能力发展过程上更加完善，协助企业达到短期和长期目标。...

课程目标：1、使学员建立有效沟通意识，学会跨越沟通的陷阱和误区 2、培养有效表达和表示理解的方式 3、提升聆听和协助他人解决问题的能力 4、识别沟通对象的风格针对性运用不同技巧 5、学习处理冲突达成一致的技能...

课程目标：授课方法： 分析讲解、角色扮演、案例讨论、风格测试、录像演示 培训目标 明确销售管理的关键成功因素 定义销售经理的职权 清楚地了解区域管理的原则 领导和管理成功的团队 透过角色扮演学习指导和督导的技巧 学习召开业务/销售...

课程目标：本课程是在对一般业绩销售代表和少数能创造出极限业绩的代表进行了广泛、深入研究的基础之上设计出来的。 通过对顶尖销售高手的调研，可以从中了解到造成业绩差异如此悬殊的原因，并将学会如何把顶尖高手的营销技巧，应用到学员自己的销售工作中，帮助学员...