丁展鹏课程

课程目标：1)能使中低层管理者掌握正确的指导技能，让员工不出差错的工作，提高生产，减少浪费，安定质量! 　　2)正确掌握分析问题、解决问题能力 。 　　3)改善管理干部跟上司、同事、部属之间的人际关系，能使中低层管理者掌握正确的待人技能;...

课程目标：通过学习本课程，您将能够： 1）掌握质量数据的收集方法 2）掌握质量数据的整理与分析方法 3）增加质量改进的机会 4）掌握相关回归的数据分析方法，获取合理的质量指标。 5）通过对样本质量数据的分析把握...

课程目标：1）能使一线主管掌握正确的指导技能，让员工不出差错的工作，减少浪费，安定质量！ 2）提升团队管理能力、沟通能力、激励员工的能力、现场人员管理能力 3）能使一线主管掌握正确的正确掌握分析问题、解决问题能力 。改善技能； 利用现...

课程目标：1）掌握正确的改善技能，让员工不出差错的工作，提高生产，减少浪费，安定质量！ 2）激发员工创意，创造活性化的职场，成为有魅力的公司，从而增加公司利润 ...

课程目标：转变观念，提高的现场管理人员的管理意识  掌握常见的生产管理方法和工具  重点掌握现场安全、质量、设备的管理方法  掌握现场问题分析与解决的方法和思路，持续改善，提升企...

课程目标：【课程背景】企业9 %的基础管理工作靠谁去落实？9 %的工作效率靠谁去推进？9 %的现场事故靠谁去发现并改善？1 %的一线员工作业手法靠谁去指导？1 %的一线员工靠谁去管理？在各企业组织扁平化的今天，显然，是让企业充满活力...

课程目标：1）能使一线主管掌握正确的指导技能，让员工不出差错的工作，提高生产，减少浪费，安定质量！ 2）正确掌握分析问题、解决问题能力 。 3）改善管理干部跟上司、同事、部属之间的人际关系，能使一线主管掌握正确的待人技能； 提高团队的协作，减少一...

课程目标：1）能使一线主管掌握正确的指导技能，让员工不出差错的工作，安定生产 2）改善管理干部跟上司、同事、部属之间的人际关系，能使一线主管掌握正确的待人技能； 提高团队的协作，减少一线员工流失，安定生产！ 3）注重安全教育与管理，减少意外灾害的...

课程目标：通过学习本课程，您将能够： 1）能使一线主管掌握正确的指导技能，让员工不出差错的工作，提高生产，减少浪费，安定质量！ 2）正确掌握分析问题、解决问题能力 。 3）改善管理干部跟上司、同事、部属之间的人际关系，能使一线主管掌握正确的待人...

课程目标：1. 掌握班组建设的要求和思路 2. 掌握建设七型班组的方法 3. 重塑班组，夯实基础管理，提升企业管理能力 4. 以人本管理为基础，辅以文化，实现自主管理，提升绩效 ...