袁新华课程

课程目标：课程收益 为什么庞大的广告费用犹如空炮弹？—— 渠道为王；为什么品牌营造如空中楼阁、无源之水？—— 渠道为王；为什么一些国际公司霸气十足，但不得不忍受长期的亏损？——渠道为王；战略定位和反思——“经销商不是搬运工”，渠道为王的时...

课程目标：课程收益 为什么庞大的广告费用犹如空炮弹？—— 渠道为王；为什么品牌营造如空中楼阁、无源之水？—— 渠道为王；为什么一些国际公司霸气十足，但不得不忍受长期的亏损？——渠道为王；战略定位和反思——“经销商不是搬运工”，渠道为王的时...

课程目标：本课程是要帮助学员熟悉电话销售的基本步骤、掌握电话销售的关键环节、提高电话销售的基本技巧以期达到有效提升客户价值、完成目标客户任务、降低单位成本、提高企业赢利能力之目的 ...

课程目标：慧眼识鹰----运用人才识别技术，挖掘企业的人才潜力，找到企业所需要的人才  精耕细作----建立企业系统的人力资源体系，为企业发展提供可靠的保证 知才善任----树立科学的用人观，打造人才的良好通道，获得双赢...

课程目标：课程收益 为什么庞大的广告费用犹如空炮弹？—— 渠道为王；为什么品牌营造如空中楼阁、无源之水？—— 渠道为王；为什么一些国际公司霸气十足，但不得不忍受长期的亏损？——渠道为王；战略定位和反思——“经销商不是搬运工”，渠道为王的时...

课程目标：课程收益 为什么庞大的广告费用犹如空炮弹？—— 渠道为王；为什么品牌营造如空中楼阁、无源之水？—— 渠道为王；为什么一些国际公司霸气十足，但不得不忍受长期的亏损？——渠道为王；战略定位和反思——“经销商不是搬运工”，渠道为王的时...

课程目标：通过本课程2天的培训，您将能够： 在培训体系和规划方面： 1. 描述组成培训体系必须的要素 在培训的运作管理方面： 1. 展示有效鉴定培训需求的方法及工具 2.演示量化培训需求管理的初步技巧 3.制定有效的培训预算...

课程目标：通过本课程2天的培训，您将能够： 在培训体系和规划方面： 1. 描述组成培训体系必须的要素 在培训的运作管理方面： 1. 展示有效鉴定培训需求的方法及工具 2.演示量化培训需求管理的初步技巧 3.制定有效的培训预算...

课程目标：通过本课程2天的培训，您将能够： 在培训体系和规划方面： 1. 描述组成培训体系必须的要素 在培训的运作管理方面： 1. 展示有效鉴定培训需求的方法及工具 2.演示量化培训需求管理的初步技巧 3.制定有效的培训预算...

课程目标：通过培训使学员提高以下能力 卓越的时间管理能力. 勇于承担责任. 遵守公司规章及工作规定. 孝心父母, 感恩老板!对工作充满热情. 优秀的团队协作技能. 与公司共同发展. 专业的工作技能. 忠诚敬业的职业道德. 在工作中不断学习. 善于创新...