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向华为学习:战略解码和年度经营目标制定
培训对象: 企业CEO/总经理、中高管理层人员(含人力资源副总、研发副总、研发经理、总工/技术总监、产品经理、市场经理/营销经理、生产经理、财务经理等)。
课程目标: 理解战略规划、经营计划的实质,将企业有限的自身资源/能力和复杂多变的外部环境相匹配,确定企业战略目标; 学会在聚焦企业战略的情况下,学会用战略地图来解码企业战略目标,并且用战略地图来持续地驱动业绩; 掌握战略解码的通用流程、工具、方法及模板; 理解企业实践案例,导入到本企业中实践。
费用说明:
咨 / 询 / 热 / 线 18898361497
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1、BLM(业务领先模型)的战略模型概述
统计数据:公司经营失败原因30%在战略制定,70%在战略执行。
为什么大部分公司的战略目标及经营计划不能很好落地?
3个案例导入:某公司的战略解码现状及问题等
战略落地存在的根本问题
什么是BLM(业务领先模型)?
什么是战略解码?
为什么要做战略解码?——战略解码是战略执行的前提
怎样做战略解码?——战略解码的框架(战略解码的关键过程和输出)
华为的战略解码管理变革历程对我们的启示
小组研讨:工作坊主题
2、公司战略澄清及绩效目标制定
使命、愿景、目标、战略
公司战略澄清图
若干战略举措导出方法介绍
导出战略举措衡量指标
导出战略举措衡量指标的常见误区
导出战略举措衡量指标:IPOOC法
公司平衡计分卡
公司绩效指标/KPI设计
公司年度重点工作
为什么公司的战略重点不是公司高层的运营重点?如何破解?
一级部门战略解码学习
小组研讨:工作坊主题
3、案例分享:某企业公司级战略澄清及绩效目标制定
使命、愿景、目标
公司战略澄清图
公司平衡计分卡
公司年度重点工作
4、课程总结回顾及展望
战略解码课程总结
学员问题深度交流
对战略解码应用的展望