高宝君课程

课程目标：引导银行员工按照银行职业的标准、规范和制度要求塑造自己， 帮助银行员工树立正确的职业观念和工作心态，培养员工敬业精神 理解合格的银行员工应具备的职业道德、职业品质、职业意识和职业能力 引导员工培养良好的工作习惯，促进个人与企业共同成长...

课程目标：有效提升服务意识，保持以客户为中心的态度，养成时刻站在客户的立场上思考问题的习惯。 准确理解服务理念，学习运用有效的服务技巧指导自己的服务行为。 培养正确的服务心态，通过优质服务使无形产品有形化 提高职业素养，迎接超负荷的服务工作挑战...

课程目标：协助个人建立个性化职业生涯发展信息库 充实内职业生涯发展，带动外职业生涯发展 认识到自身的兴趣、价值、优势与不足,确定职业发展目标 理解员工应具备的职业素养，明确个人职...

课程目标：提升自我认知素质，开发个人潜在能量，促进实现个人价值 树立成功职业心态，学习自我激励方法，培养自信合作精神 掌握意志训练方法，克服不良职业心态，提高品格修养水平 科学规划...

课程目标：加深理解职业心态的重要意义，培养正确的服务心态，培养自信与合作精神 理解一个合格员工应具备的职业道德，明确个人职业定位，迎接超负荷的工作挑战 明确在企业个人的职业生涯发展方向和技能需要，使...

课程目标：全面认识中层管理人员职业素养的重要意义 剖析忠诚度的深层内涵：一个人的忠诚，不仅要忠诚于企业，更重要的是要忠诚于客户，忠诚于职业，忠诚于社会，有了忠诚的态度，任何事情都可以得以解决和提升 ...

课程目标：通过主管综合素质培训，使各类主管理解自身素质提升对企业、对个人的重要意义，进一步掌握企业管理技能，从而加强解决实际管理问题的能力，提升企业整体管理平台高度，以保障企业主管级管理人员能够更好的贯彻公司决策层领导的管理意图，更有效的配合企业整体...

课程目标：加深理解销售人员自我激励的重要意义，树立正确的心态，培养自信与敬业精神 理解个人健康人格与销售业务的关系，转变观念，正确面对情绪低潮 认识目标管理对个人的重要意义，加强自我管理与控制 &...

课程目标：提高中层管理者技能...

课程目标：提高中层管理者技能...