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TTT:企业内部培训...

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  • 课程大纲

TTT:企业内部培训师培训

发布日期:2014-04-23

694

课程对象

企业全体员工

课程收益

1.正确认识中国企业培训现状与发展趋势 2.了解培训师应具备的知识、技能与态度 3.明确培训师的专业标准肢体语言 4.学会课程的需求分析与课程的开发 5.掌握培训现场中的各项技巧

老师介绍

田俊雄

常驻地址:厦门
擅长领域:人力资源管理、企业管理技能
详细介绍:实战派人力资源管理讲师、高级人力源管理师 余世维讲师讲师团资深讲师 天行健国际教育集团特聘讲师 盛世影响力教育训练集团特聘讲师 福建省国家人力资源管理师职业资格认证与考试辅导...

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TTT:企业内部培训师培训

发布日期:2014-04-23

694

课程大纲

 

第一讲 培训入门

单元一 培训师扮演的角色与功能

单元二 培训师应具备的知识和技能

单元三 培训师应有的人格特质

单元四 培训师的课前准备

单元五 学员分析的注意点

单元六 良好开场白的三大功效

单元七 设计开场白的五大手法

第二讲 培训基础

单元一 培训场地布置的几种形式

单元二 投影仪使用的注意点和技巧

单元三 培训师的声调、语速和用词

单元四 培训师的身体姿势

单元五 培训师手势的运用

单元六 培训师的眼光视线

单元七 培训师的忌讳

第三讲 培训方法

单元一 培训师常用的教学方法

单元二 成人学习的特征

单元三 教案的定义、功能及四要素

单元四 教案的编写流程

单元五 良好教案的特色

单元六 投影片制作的程序

单元七 投影片的设计原则

第四讲 培训技巧

单元一 如何提高培训师的沟通技巧

单元二 如何提高培训师的授课技巧

单元三 如何提高培训师的教学互动技巧

单元四 学员参与活动的策略

单元五 处理难缠学员的方法

单元六 行之有效的五种结束语

单元七 如何使演讲圆满结束

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