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梁永存

高效沟通技巧-内训

梁永存 / 知名心理行为训练讲师

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课程目标

 认识到沟通的质量决定生存的质量  建立和正确理解企业价值观,营造合作氛围  介绍如何与同事建立良好的合作关系了解沟通的原则  系统学习领导者在部门之间、同事之间的沟通方法和技巧  运用现代化的管理手段,更好地管理工作,走向成功

课程大纲


**单元 高效沟通核心要素

F沟通的定义

F沟通的方式

F语言沟通与非语言沟通

F沟通的双向性

F沟通中的三种行为

F沟通的灵魂-同理心

第二单元 有效沟通的三大技巧

F表达、倾听、提问技巧的应用

F如何有效倾听

F同理心倾听

F表达的几种方式

F提问方法和技巧

第三单元 影响沟通的因素

F没注意关键点

F表达失误

F观察角度不同

F过早假设

F过去的经验

F沟通中断

F文化特性

第四单元 应对不同的人际沟通风格

F了解个人沟通风格

F人际沟通风格的类型

F不同沟通风格的沟通技巧

F人际风格分析与心理学

F人际风格与沟通

F自我测试,人际沟通风格

第五单元有效与上司、同事、部属沟通

F与上司沟通(汇报、提建议、商讨问题、开会等)

F与下属沟通(命令、批评、讨论、开会等)

F与同事沟通(求助、帮助他人、互相合作、开会等)

F与顾客沟通(接近顾客、帮助顾客、处理投诉、谈判等)人际沟通五步法




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