赵磊课程

课程目标：☆ 学习有效招聘、面试的方法与技巧 ☆ 认清招聘和选才的误区并有效的避免 ☆ 熟悉面试的每个流程及流程中的注意事项 ☆ 辨识面试中的“事实”与“谎言” ☆ 掌握面试中的测评方法 ☆ 熟悉和了解结构化面试 ☆ 降低企业在招聘和面...

课程目标：帮助管理人员了解在培训和组织发展中的职责和角色，同时通过学习和演练，促使他们学会用正确的工具和技巧来做好培训和组织发展工作。...

课程目标：全面掌握企业激励机制的各种要领,深入接触经典时尚的激励理论 掌握激励的方法，适时运用这些方法调动员工的极积性 改善中高层管理人员管理素质，提高与下属沟通营造士气的能力； 力求解决因内部矛盾、薪资不公等问题导致的士气低落、人心涣...

课程目标：使学员明晰职业化的基础理念 提高学员对建立职业化标准的重要性的认识 使学员理解编写职业化手册的相关知识 让学员掌握编写职业化手册的技巧...

课程目标：帮助企业设计科学的岗位与任职资格体系建设...

课程目标：帮助企业设计科学的岗位与任职资格体系建设...

课程目标：帮助企业设计科学的岗位与任职资格体系建设...

课程目标：了解全面薪酬体系，能够明确全面薪酬设计与规划核心内容...

课程目标：培养职业经理人养成良好职业素养...

课程目标：培养职业经理人养成良好职业素养...