知名经济学家
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课程目标: 认识和了解情绪和压力的作用及后果; 通过分析了解自己的压力来源; 学会情绪自控和自我解压; 学会调整团队情绪和压力的日常管理方法; ...
课程目标: 理解团队沟通的特性及目的; 深入分析人们沟通的内在动因; 全面认知团队沟通的深层次障碍,以及应对策略; 掌握高效沟通的技巧及方法; 全面提升组...
课程目标:课程背景: 情绪是第一生产力,在竞争压力越来越大的今天,一个人如果不懂得有效管理自己的情绪、排解压力,无论有多强的能力也无法发挥出来,而做为一名管理者,在管理自己的情绪和压力的同时,更是要掌握一种方式来帮助团队中的员工调整情绪、排解...
课程目标:毛泽东主席曾经说过“只有目标却没有人民群众的革命热情,事情是干不成的”,拿破仑也说过:打仗三分靠武器,七分靠士气,从这些名言当中我们不难看出,作为一个支行只有目标和制度是不够的,更重要的是我们需要来自于员工的“革命热情”和“士气”,而这种热...
课程目标:卓越组织与团队管理模式内训...
课程目标:宏观经济形势分析,解读中国经济新布局...
课程目标:1. 学会如何识别并评估作业现场中的危险源 2. 提升现场危险源排除的技能 3. 降低作业现场的安全事故的发生率 4. 解决安全意识问题 5. 解决屡教屡犯问题 6. ...