生产管理10强培训师
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课程目标:课程的目标是帮助中层管理者全面的认知中层管理岗位在角色、执行力、监督、协调能力,以及职业精神等方面的要求,从而为塑造优秀的中层管理团队,树立一个标准,让参训的管理者知道如何发展自我,如何在自己岗位上做的更好更优秀,具体目标: 1.帮助中...
课程目标:了解战略管理的价值,破译团队关系密码、创新团队管理艺术、建立执行型的企业管理文化、打造执行力管理体系模型、提升中层执行力战略、创造团队共同的理想、信念、目标和价值,构建凝聚力、战斗力和执行力,实现自我价值,增进经营绩效!...
课程目标:了解战略管理的价值,破译团队关系密码、创新团队管理艺术、发掘团队领导潜能、开启团队成功之门、创造团队共同的理想、信念、目标和价值,构建凝聚力、战斗力和执行力,实现自我价值,增进经营绩效!...
课程目标:通过学习使学员掌握计划与时间管理的基本内容、基本要求和基本方法。进而在今后的工作中: 运用计划管理和时间管理方法进行工作; 通过计划管理和时间管理法能够提高工作效率; 推动企业经济效益的进一步提高。 构建凝聚力、战斗力和执行力...
课程目标:1.职业道德塑造 2.培养员工敬业的心态 3.培养员工负责的心态 4.培养员工热情的心态 5.培养员工执行的心态 6.培养员工感恩的心态 7.掌握职业化过程自我管理能力 8.职业化过程工作能力的提升...
课程目标:了解战略管理的价值,破译团队关系密码、创新团队管理艺术、发掘团队领导潜能、开启团队成功之门、创造团队共同的理想、信念、目标和价值,构建凝聚力、战斗力和执行力,实现自我价值,增进经营绩效!...
课程目标:1.目标管理概述 2.目标管理制度的引进和推行 3.提高目标管理和计划管理的认识 4.掌握做目标管理的方法,如何对目标进行分解 5.提高项目计划能力 6.提高综合管理能力...