邓博课程

课程目标：【课程收获】（1）建立大客户营销的系统思维能力（2）围绕营销工作，梳理核心工作和销售流程（3）分析采购角色，做到知己知彼，推进销售进程（4）采用SPIN技巧，避免价格异议，有效地影响客户（5）避免过度销售，减轻后期客户服务的压力（6）掌握销...

课程目标：【课程收获】（1）建立大客户营销的系统思维能力（2）围绕营销工作，梳理核心工作和销售流程（3）分析采购角色，做到知己知彼，推进销售进程（4）采用SPIN技巧，避免价格异议，有效地影响客户（5）避免过度销售，减轻后期客户服务的压力（6）掌握销...

课程目标：课程收益了解造成沟通障碍的主要原因，学会识别沟通的障碍；掌握高效沟通模式；掌握改善沟通的方法和技术；掌握沟通心理学知识；掌握上下沟通的有效方法；掌握跨部门沟通的有效方法。...

课程目标：培训收益 1、通过三个战略目标规划及执行模型的应用，及时您的企业过去从来没有做过战 略规划，也能引导您即能快速的找到企业的大方向，还能把战略目标量化分解。 2、学习如何将经营策略与年度目标相衔接，进而使部门行动计划与经营战略相配合，以建构一...

课程目标：【课程特点】 培训讲师首先详细讲解企业目标管理以及绩效考核的操作方法，然后结合学员企业实际问题和案例进行实战演练并分析、点评，解决所遇到的疑难问题，最终让学员融会贯通。课堂经常以受训企业的实际情况作为案例进行分析。培训时当即获得绩效管理工具...

课程目标：【课程特色】 老师以辅导式培训模式，课程强调互动和练习，切实提高学员的知识、技能。案例丰富，练习紧密结合学员工作实际。【培训收益】提高结构化思维能力，轻松构建思维导图，思考全、准、快；高效沟通，效果好、效率高；掌握如何用金字塔原理思考、沟通...

课程目标：解决以下问题有的人在写作中思路紊乱，无从下笔，花费很多时间却质量不高。文笔杂乱，抓不到重点，中心思想不明确，观点不突出，读者不知所云。不同工作文书的目标读者不同，写作风格和内容要求不同，有的人却不知其中的区别和相同之处。由于写作水平不高，缺...

课程目标：【课程特色】 老师以辅导式培训模式，课程强调互动和练习，切实提高学员的知识、技能。案例丰富，练习紧密结合学员工作实际。【培训收益】培养营销观念，全面了解营销基本知识。掌握基本的营销理论，提升营销思维能力。学习重要的营销工具，提高营销实战水平...

课程目标：【课程特点】 培训讲师首先详细讲解企业目标管理以及绩效考核的操作方法，然后结合学员企业实际问题和案例进行实战演练并分析、点评，解决所遇到的疑难问题，最终让学员融会贯通。课堂经常以受训企业的实际情况作为案例进行分析。培训时当即获得绩效管理工具...

课程目标：【课程背景】 金字塔原理是麦肯锡的两大工具之一，能有效帮助人们掌握思考问题的关键方法，养成结构化的思维方式，轻松构建思维导图。金字塔原理强调：中心思想明确，结论先行，以上统下，归类分组，逻辑递进。 掌握金字塔原理，可以强化学员以受众为中心的...