台湾知名管理培训讲师
扫一扫咨询讲师
课程目标:1. 对公柜员如何开始营销? 2. 如何通过与客户的交流发现需求? 3. 如何根据客户的需求提供产品或方案,并反馈给客户? 4. 如何进行后续跟进和客户关系维护?...
课程目标:使学员掌握银行高端客户如何开发与维护。 掌握如何进行社区营销。 使学员掌握网点人员管理与业务管理的技巧。 掌握人员的激励与辅导技巧 银行高端客户开发策略 开发高端客户的步骤和实用工具 开发高端客户的社区营...
课程目标:. 了解执行力的重要性?执行力概念是什么? 2. 建立一支高效的中层干部队伍,以提高公司战略与经营目标执行力 3. 职业化员工队伍建设对企业执行力发展与完善的影响 4. 使组织对执行力的要求深化至部门 5. 使上级的...
课程目标:革新观念、提升思维,实现从管理能力向领导才能的升华; 掌握高效团队的形成技巧,团队形成的阶段与策略运用; 如何成功走过团队发展的各阶段,掌握高效团队管理的十二项特征; 建立高效团队的关键要素和团队发展历程; 掌握团队...
课程目标:管理沟通对组织的重要性,掌握管理沟通的意义,障碍和原则。 掌握管理沟通的真谛与目的,学习管理沟通的非语言技巧。 学习管理沟通的语言技巧,学习语言表达的重点与艺术。 管理沟通的角色与方式,人际互动的冲突与管理。 管理沟...
课程目标:如何整合企业菁英的协作模式,而使工作效能发挥加乘而非相抵的效果...
课程目标:师具有专业魅力的表达技巧,课程活泼具启发性。 讲师具备各类型课程的规划与讲授的实际经验,实践性强。 课程内容深入浅出,幽默风趣、见解独到。 理论与实务兼具, 使学习轻松愉快。 透过个案解说,轻易掌握课程内容。 ...
课程目标:建立正确甄选与用人理念 如何构建优质的招聘体系 掌握如何规划和进行成功的招聘面谈计划 有效的甄选面谈技巧与工具应用 学习如何评鉴应征人员的方法 探讨避免错误晋用决策的方法 面试实战的技巧 名企招聘及...
课程目标:了解教练技术的来源及对管理工作的应用 掌握教练角色的认知及成功教练的修炼 掌握成为核心管理教练的思维-信念-行为-能力 掌握教练辅导的核心流程 掌握教练的4种核心能力与应用技巧 学习并结合管理应用教练的工具 ...
课程目标:领导力策略内训...