第一部分、集团企业发展的战略局限

第一节、求人不如求己——集团型企业应扎实练内功，直面不确定的未来
　◆中国企业陷于坡顶困境

第二节、做生意不等于做企业，发财不等于发展——集团型企业发展趋势
　◆集团公司变大，成员单位变小　　　
　◆虚拟企业变大，实体企业变小
　◆企业能力边界扩大，规模边界缩小

第三节　如何超越成功陷阱——集团型企业成长和发展的战略转型要求
　◆产品成功 与企业成功　　　　　　　　　　
　◆企业家个人的成功与企业成功
　◆单一机会（资源）的成功与企业成功　
　◆不按规则的成功与企业的成功

第二部分、集团企业战略新思维

第一节、能力决定前途，素质就是命运——集团型企业需要新的战略选择
　◆从经营机会到经营能力　　　　　　　
　◆从失范经营到健康经营
　◆战略先导　　　　　　　　　　　　　
　◆企业家的战略性思维模式
　◆与世界接轨对标　　　　　　　　　　
　◆区别于竞争对手的独特优势
　◆系统竞争力　　　　　　　　　　　　
　◆持续的竞争优势能力
　◆战略与执行统一

第二节、战略的价值
　◆事业战略、竞争战略、功能战略构成的战略三层次
　◆如何使集团取得并保有竞争优势
　◆独特的价值诉求
　◆不同的、为客户精心设计的价值链
　◆基于企业的实际情况，不追求不切实际的创新和定位
　◆清晰的取舍，并且确定哪些事不去做
　◆价值链上的各项活动，相互匹配并彼此促进

第三部分、如何进行战略突围

第一节、企业战略转型中，如何进行产业选择
　◆产业规模
　◆产业结构
　◆盈利模式
　◆行业资源和资产如何分布
　◆行业的管制情况
　◆产业的技术走势

第二节、做精做强，而非做大做全——价值链管理的战略应用
　◆加强企业战略联盟
　◆提升流程的能力
　◆企业虚拟化经营
　◆价值链外包战略

第三节、大就是小，小就是大——以价值链为工具进行战略选择
　◆涉足领域的选择
　◆产业价值链上的定位
　◆企业价值链的核心价值环节选择
　◆合作伙伴的选择

第四节、战略协同
　◆如何实现真正的战略协同，使各项业务统一到一个有机的整体里
　◆各个板块如何贯彻统一的战略
　◆集团本部如何对下属企业进行有效地授权，也就是说集分权体系如何产生