您好,欢迎来到诺达名师!
客服热线:18898361497

当前位置: 首页 > 销售管理 > 经销商管理 > 海外代理商与海外经销商的开发与管理

陈硕

海外代理商与海外经销商的开发与管理

陈硕 / 资深进出口贸易培训师

课程价格: 具体课酬和讲师商量确定

常驻地: 广东

预定该课 下载课纲

咨 / 询 / 热 / 线 18898361497

在线咨询

课程大纲

**讲    国际代理商管理

一、寻找国际代理商的策略

1. 国际代理的类型及其合作特点

2. 国际代理的行业与产品特点

3. 寻找潜在的、富有潜力的国际代理商的途径

4. 企业的品牌和产品线---确定国际代理商选择的基础

5. 首次拜访国际代理商或进行首次沟通的策略

6. **首次拜访确定国际代理商的综合实力和合作意愿的策略探讨

二、国际代理选择的标准

1. 国际代理选择的总体思路

2. 国际代理的流通实力认证

3. 国际代理的营销意识判断和综合评估

4. 国际代理的市场能力评估

5. 国际代理的管理能力的综合测定

6. 如何确定国际代理的合作意愿

三、影响到国际代理业务发展的因素

1. 国际代理的国别特征对代理业务发展的影响和相应的策略应对

2. 国际代理的代理层级对代理业务发展的影响和相应的策略应对

3. 产品属性和属相发展对代理业务发展的影响和相应的策略应对

四、国际代理选择的评估策略

1. 国际代理开发的注意事项

2. 如何诱导实力充足的非行业代理进入本行业

3. 国际代理的评估与优先选择

4. 国际代理选择和评估的误区

5. 面队潜在国际代理,外销人员的工作要点和行为准则

五、与潜在国际代理进行沟通的策略和技巧

1. 拜访计划的制定、路径选择和应注意的问题

2. 面队潜在国际代理,外销人员的心态处理和个性走向

3. 沟通的时间安排和时间策略

4. 沟通的人员安排和策略

5. 沟通的语言技巧和肢体语言的灵活运用

6. 倾听,沟通的基石

7. 正式的商务谈判与计划拜访的相互协调及协调的策略

8. 决战终端的策略

9. 促进潜在国际代理合作意愿的洽谈策略

六、国际代理网络构建

1. 企业与国际代理的利益共同点和支撑点

2. 国际代理网络的布局和选择

3. 国际代理网络的引导和培养---中间市场和终端市场都需要教育和培养

4. 国际代理网络的控制---切忌为他人做嫁衣

5. 企业外销人员与网络的关系和协调发展

七、经销商的管理与经销网络运营

1. 企业外销人员进行国际代理管理的27条军规

2. 经销管道管理的误区和正确的应对之策

3. 国际代理管理的ABC分类法和帕累托原则

4. 国际代理管理的动态法则

5. 国际代理业绩管理

6. 巡视管理(走动管理)---积极参与国际代理的市场运营管理

7. 予警机制管理---防范国际代理市场丢失和坏帐

8. 积极构建国际代理网络并参与网络策划和实际运作

9. 国际代理关系管理---处理代理关系的原则和策略

10. 提高对营销人员对国际代理的服务意识、参与意识、策划意识

八、国际代理的纠纷与冲突管理

1. 常见的国际代理纠纷与冲突综述

2. 各种不同纠纷的解决策略

3. 海外总代理与特约代理或普通代理的纠纷与管理

4. 制造商品牌代理与OEM代理之间的冲突与纠纷管理

九、面对国际代理管理,外销人员的自我管理

1. 自我广告牌管理

2. 外销人员特别是派驻人员的走动管理

3. 提升策划意识

4. 作好国际代理的沟通工作和服务

5. 掌握国际代理的动向和网络构建状况

十、国际代理的激励措施与忠诚度建设与维护

1. 国际代理的成本激励

2. 国际代理的销售递增激励

3. 国际代理的市场拓展激励

4. 国际代理的贸易功能激励

5. 对厂商品牌推广的国际代理的激励措施

6. 国际代理的跟进管理与跟进激励

7. 国际代理的投诉与抱怨动机分析

8. 如何解决国际代理的投诉抱怨

9. 国际代理的利益忠诚

10. 国际代理的转换成本与跳槽成本

11. 国际代理的忠诚度建设与维护


第二讲    海外总经销商管理

一、海外总经销商的选择和管理策略

1. 海外总经销商的选择

2. 如何签定总经销商协议从而刺激总经销商做市场拓展而不是成为运气进口商

3. 售后服务协议的签定

4. 如何管理海外总经销商和总经销商网络,完成公司销售计划

5. 经销商的表格化管理模式(经销商管理的五类表格)

6. 对经销商的广告牌管理和走动管理

二、海外市场经销商的激励措施

1. 海外市场经销商究竟关注什么?

2. 联合品牌的激励措施和具体的运用

3. 自主品牌使用和OEM品牌在激励措施上的不同对待和具体操作

4. 短期贸易融资激励及相应的风险规避措施

5. 对品牌经销商/采购商的支付方式激励措施与相应的风险规避措施

6. 海外经销商执行特定的贸易功能后的价格折扣激励

7. 非付费的营业推广设计和推广协助

8. 对特定经销商的广告支援

9. 就地联合出展与展会免费/折价样品提供

10. 联合商品陈列与陈列免费/折价样品提供

三、化解海外经销商之间的冲突

1. 同地海外经销业务冲突分析

2. 机械设备的大客户(总经销商)与特定经销商的冲突分析

3. 海外经销商的横向与纵向冲突及可能的解决方案


第三讲    代理商的绩效考评与代理商平衡计分卡

一、 关系营销与代理商绩效评估

1. 代理商及关系营销的关键维度

2. 业主感知与主要的代理商绩效参数

3. 国际代理业务中的“权力寻租”与“公权力倾斜”

4. 国际代理中的“败德”与“投机”

二、 代理商绩效评估的方法体系

1. 代理商的中长期绩效与短期绩效博弈

2. 国际代理商业务的主成分分析法模型

3. 模糊评价法在国际代理业务绩效评价中的应用

4. 评估—计划—改进循环

5. “KPI”与代理商绩效评估

三、 平衡计分卡

1. 代理商绩效管理中的关键指标体系

2. 平衡计分卡中的国际代理绩效层次分析

3. 平衡计分卡与关键指针设计及相关注意事项

4. 关键指标体系构建与执行

5. 国际代理商平衡计分卡内容解析

四、 对国际代理的监督激励决策

1. 国际代理的负面效应

2. 机制建设与激励模型

上一篇: 海外代理商与海外经销商的开发与管理2 下一篇:海外经销商绩效管理暨海外经销考核

下载课纲

X
""