杨帆课程

课程目标：课程介绍： 《班组建设与班组长管理能力提升》曾被众多大中型企业引进，其中首都机场、中石化、河南永煤、吉林中行等企业引入此课程，并进行后期效果推进，因效果显著被国际管理学会评为：国内最佳管理创新大奖，此课程特点： ᠊...

课程目标：班组建设与班组长管理能力提升》曾被众多大中型企业引进，其中首都机场、中石化、河南永煤、吉林中行等企业引入此课程，并进行后期效果推进，因效果显著被国际管理学会评为：国内最佳管理创新大奖，此课程特点：  培训课程对...

课程目标：1. 学会如何识别并评估作业现场中的危险源 2. 提升现场危险源排除的技能 3. 降低作业现场的安全事故的发生率 4. 解决安全意识问题 5. 解决屡教屡犯问题 6. ...

课程目标：企业的绩效是靠每一个业务团队来实现的，因此从绩效管理的角度而言，每一个业务团队就是一个“绩效单元”，对于绩效单元的管理上，我们发现：有目标，无法实现；有了标准，不能执行；有了考核，没有动力等现象普遍存在，导致企业无法实现既定的绩效目标，更无...

课程目标：提高中层领导管理能力...

课程目标：认识和了解职业规划的意义及规律；  树立职业化心态，激发职业使命感和责任感；  明确工作的意义以及个人的发展与企业的关系；  积极主动、团结互助地快乐...

课程目标：深入解析企业生存环境变化；  找到企业应变困难的死结；  探寻企业管理新思维；  系统化构建企业管理新模式； ...

课程目标：明确了战略和目标却无法保障实现；  细化了流程和规范却无法保障执行；  设计了考核和奖罚却无法驱动绩效；  ……………. 这一系列的问题困扰着...

课程目标：宏观经济形势与2011年经济发展分析...

课程目标：宏观经济形势分析，解读中国经济新布局...