柴少青课程

课程目标：认识内部控制的基本原理，掌握内部控制设计的基本思路 识别企业面临的经营风险，利用有效的控制方法对企业的主要业务活动实施控制； 利用内部审计评价和改进内部控制...

课程目标：随着市场竞争日益激烈，企业间的竞争逐渐由短期竞争演变为长线竞争，即不再侧重于某个阶段、某类产品的竞争输赢，而着重于以系统的产品、价格、销售、推广等策略，辅以定位明确的品牌策略，来积累、培育持久的市场优势，竞争的焦点也逐渐由前端的产品特色和质...

课程目标：理解薪酬管理在企业人力资源管理中的定位 ； 了解全面薪酬体系框架和理念 ； 掌握设计有竞争力薪酬方案方法 ； 了解各种薪酬福利在管理中的作用 ； 从知名跨国公司的成败案例研究中汲取经验教训 ...

课程目标：薪酬的本质、了解薪酬的理论，掌握薪酬设计中的管理工具 ...

课程目标：企业文化突破—创造企业持续原动力...

课程目标：连锁企业行动招商模式...

课程目标： 1、掌握系统的加盟商拓展方法与策略 2、提升加盟网络的布局质量 3、大幅提高加盟商拓展效率 ...

课程目标：连锁企业如何提升连锁专卖店的营业力与盈利能力...

课程目标：连锁企业进行价值创新的方法与技巧内训...

课程目标：1． 认清环境变化对企业发展提出的挑战 2． 发现企业发展过程中可能出现的问题 3． 把握百年企业的长寿秘诀 4． 掌握建立可持续发展机制的思路和方法 5． 掌握企业文化建设的方法和步骤 6． 掌握报酬激励体系设计的方法...