李大志课程

课程目标：系统学习中层干部必备的管理理论知识和方法； 借鉴先进企业的成功管理实践，提高管理能力； 通过课堂多种形式的练习和辅导，提高实际管理能力。 系统学习领导统御能力的核心知识与内容 学习并掌握创新思维、创造思考方法和工具，发展和发掘创造力...

课程目标：本课程体系共选取了近10年来企事业单位最受欢迎的，培训次数最多的 十个 课程大纲，供提升全员职业素养培训选择使用。 ...

课程目标：    让您成为一名“超级销售冠军”！     为了培养销售人才和提升销售业绩，我们曾经参加过各种有关销售的培训，甚至不惜一切代价通过潜能开发...

课程目标：目前，我国正处于一个创业规模日渐增大、中小企业日渐增多的时代，尤其是小企业，现在已成为我国经济发展中不可忽视的力量。但是，我国小企业只是总量大，单个企业十分弱小，在激烈的市场竞争中很容易被淘汰。于是，如何做强做大，使之立于不败之地，已成为小...

课程目标：1. 管理者怎样影响他人行为？ 2. 怎样做到通过调整领导方式促进员工的成长？ 3. 怎样做到“针对不同的人”采用不同的管理方法？ 4. 怎样做到“针对一位下属在不同任务中的不同表现”采用不同的...

课程目标：1.理解领悟企业凝聚力和归属感提升的重要意义和内涵； 2.在实际工作中，有效改善自己的管理水平和与员工之间的人际关系； 3.建立员工心理激励方面的诊断、评估及改进体系； 4.灵活运用公司各项员工管理政策，正确处理企业内部发生的员工问题...

课程目标：通过学习此课程，学员将能：了解工作计划的制订方法，如何制订月计划、周计划和日计划；了解目标管理的基本概念与方法、周期、如何设定合理的目标。在培训中，我们也会使用实例让参加者了解如何设定符合有效的目标。...

课程目标：正确认识沟通的内涵，更好的表达与聆听，提升沟通效率 理解沟通原则，关注沟通技巧，提升沟通艺术，合谐干群关系 学会建立信任与换位思考相互尊重与欣赏等跨部门沟通协作的要点 提升领导魅力，修炼儒雅型的魅力领导力...

课程目标：如何决策？如何驭人？如何保证组织的执行力？越来越多的企业已经把怎样做领导、怎样快速培养领导能力摆上了重要日程，那么如何快速提升企业的领导力呢？ 本课程依据 领导学理论和 大东方领导力模型，全面解析企业中层领导面临的种种问题，通过企业管理中...

课程目标：确定卓越领导的素质，抽象六种领导力；根据六种领导力演变为18项修炼；再提炼出领导工具以提升企业高层者的综合管理素质，加强高层者的团队管理能力，使基层管理者逐步实现从优秀走向卓越。...