一 传统营销展示图

二 职场自我营销展示图

平衡的砝码找准自己的FAB

三点规避职业风险

1 提高自己的产品属性

2 努力创造对企业的价值

3找到自身产品的卖点

三  解读正确的F职场属性一：心态与价值观

1  情景案例导入史上牛的女秘书

2  三种工作状态 （1）用心工作 （2）用利工作（3）用命工作

3  三点看未来 （1）看一个人下班干什么 （2）看下班后和谁在一起 （3）看懂不懂得早起

4 破解职场的4点无字天书

（1）用付出取代抱怨

（2）读懂身边周围同事的性格因子及行为特征 （3）学会团队合作

（4）职场中小事毁人也可助人

四 解读正确的F职场属性二：信念

1 两座房子的故事

2 倒过来看世界的80 90

3我是我认为的我

4点成大器（1）看得远 （2）忍得住 （3）狠得起（4）做起来

五  解读正确的职场属性之三：执行

1 执行的标准

2 基于目标导向的0GSM执行落地

3 执行的落地成果 （1）改进事项 （2）责任人 

（3）达成标准 （4）检查人 （5）承诺兑现

工具：职场高效行事历、员工行为改进表格

六  全面解析8090能力优势（A）

及为企业创造的价值(B)

2霍兰德职业兴趣

3 DISC性格测评

授课方式内训加咨询

工具DISC性格测评表、员工岗位能力胜任表

七 8090能力自我升值的方法

1学习  2实践 3杂交与整合

八 隐藏在高薪背后的因素

1成长的平台

2能力、知识、经验的积累

工具：职业发展正向循环模版

3 人脉的建立

4 性格的历练

个人品牌的建立