**讲 企业培训概述 |
第二讲 培训组织建设 |
1. 企业培训误区 2. 企业培训意义 3. 如何做好企业培训工作 4. 企业培训体系构成 |
1. 培训部门组织结构 2. 培训部门岗位职责 3. 培训部门工作流程 4. 培训部门任务要求 5. 培训部门绩效考核 |
第三讲 培训师资体系 |
第四讲 培训课程体系 |
1. 内训师建设标准 2. 内训师建设流程 3. 内训师建设注意事项 4. 外训师使用流程及注意事项 |
1. 企业课程需求分析 2. 高层管理者课程设计 3. 中层管理者课程设计 4. 基层人员课程设计 5. 专业技术人员课程设计 6. 新晋员工课程设计 |
第五讲 培训制度体系 |
第六讲 培训评估体系 |
1. 培训工作管理制度 2. 讲师管理制度 3. 学员管理制度 4. 培训考核管理办法 5. 培训预算管理办法 6. 外派培训管理办法 |
1. 反应层面评估 2. 学习层面评估 3. 行为层面评估 4. 结果层面评估 5. 投放产出评估 |
第七讲 培训硬件管理体系 |
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1. 培训教室管理 2. 培训器材管理 3. 培训服务器管理 4. 网络系统管理 |
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