【课程收益】

快速改变班组长的管理心智模式，提升创新管理思维能力；

**案例和练习，熟练掌握改变管理思维的多种方法；

**现场模拟，在培训中快速掌握**科学的管理思维模式。

【授课形式】教案讲授、视频分享、案例解析、互动游戏；

【培训课时】1天

【课程纲要】

一、 创新管理思维

1、什么是思维?                         2、创新管理思维；

3、影响创新管理思维的因素分析；        4、建立创新管理思维的关键因素；

二、超越自我，突破传统管理思维定势

1、跳出思维定势；                      2、跳出经验定势；

3、拓展思维视角；                      4、拓展时间视角；

5、发挥团队智慧；

三、改变心智模式

1、集中思维与发散思维；

案例：××大型企业的班组长集中与发散思维的成功运用；

2、想象思维与联想思维；

案例：某著名集团里的班组长对两种思维在管理中的成功运用；

3、直觉思维与灵感思维；  

案例：灵感思维在班组管理中成功运用；

4、逻辑思维与辨证思维；

5、求同思维与求异思维；

案例：××国际企业的班组长求同与求异思维在管理中的运用；

6、正向思维与逆向思维；

案例：逆向思维在班组管理中的成功运用；

四、绘制思维脑图法的技巧