王一名课程

课程目标：明确角色定位，做管理者该做的事 洞悉管理根本，提升管理效率 锁定工作结果，让团队业绩倍增 掌握工作命脉，使管理顺畅高效 塑造职业心态，凝聚执行核能...

课程目标：1、 员工改变：明确结果，明确执行的方向，用结果做交换。 2、 中层改变：做中层该做的事，做检查、做奖罚、做机制、带团队，聚焦战略去执行。 3、 高层改变：明确战略，做狼性总经理，优化团队，建立核心能力。 4、 老总改变：做老总该做的...

课程目标：1.减轻工作压力，放松自我，焕发工作激情、提升职场绩效 2.掌握压力与情绪的自我管理方法与技巧，学会自我放松 3.焕发工作与生活的热情，建立融洽的社会关系与工作关系 4.提升幸福指数与工作满意度，提高工作绩效与职业竞争力。 5.增...