《战略性培训组织与管理》
发布日期:2015-09-06
197
课程对象
企业全体员工
课程收益
帮助企业人力资源管理者和培训组织管理者更好地理解员工培训与发展工作的意义,从公司战略发展角度认识培训组织管理的职能要求和管理工作,提升培训组织管理能力,充分发挥培训上接战略、下促绩效的作用,实现员工培训投入的价值最大化。
老师介绍
刘莉萍
常驻地址:重庆
擅长领域:一、核心课程:中基层管理技能类课程
1. 《中基础管理系列课程》
2. 《公众表达与影响力》
3. 《高效沟通技巧》
4. 《员工职业素养提升》
二、精品课程:人力资源与企业培训师培养类课程
1. 《教练型团队绩效管理能力提升》
2. 《非人力资源的人力资源管理》
3. 《课程设计与开发》
4. 《精彩课堂呈现》
5. 《企业培训体系搭建和内训师培养》
三、工作坊系列:领导力与幸福力提升工作坊
1. 《职场幸福力提升》
2. 《家庭幸福力提升》
3. 《亲子关系改善工作坊》
详细介绍:国家职业心理咨询师
国际注册高级职业培训师
重庆市民政局婚姻咨询辅导师
美国认证协会(ACI)职业讲师
性格领导力与家庭幸福力提升教练
国家人力资源管理师&企业培训师讲师
多家咨...
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发布日期:2015-09-06
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