课程对象：各类企业新员工、青年行员、各业务条线骨干及各行业各级职场精英人士

课程时间：1天 6课时

课程背景：

孙子兵法讲到：“知己知彼，方能百战不殆”，对一即将踏入职场的有为青年而言，如何快速准确的了解自己的天赋性格特质、思维模式、自信度、决策模式、工作风格、人际敏感度、工作精力指针、评量适合的工作方向及领域、有效职业生涯规划与定位，构建自己的职场核心竞争力？如何快速准确的了解团队成员的个性特质，激发未来工作潜能？这些都成为了职场新人必须要突破的瓶颈。

面对这些问题，作为未来职场精英的您，除了凭借自身的专业技能和职涯定位以外，是否希望有一种专业、科学、快速的诊断模式和工具，为您节省时间和资源，快速有效做好自我认知及职业发展规划呢？

我们将用 PDP（PROFESSIONAL DYNAMETRIC PROGRAMS）—— 全球专业权威、量

化的天赋优势特征评鉴系统，让您快速了解、识别天赋本我优势特质，激活与重塑职场差异化竞争优势，将为您的个人提升与职业发展插上成功的翅膀！

事实证明，PDP能让您在1小时内对一个人的了解程度超过您多年对其的了解！运用PDP 能够快速认知自我优势、有效的帮助您识人、用人和激励人，显著提升职场工作效率，彰显职场差异化优势与核心竞争力！

课程收益：

•本我天赋特质解码：快速认知本我天赋性格特质、自信度、决策模式、工作风格、人际敏感度、能量指针等

•学习分析自己与他人性格类型的技巧方法，理解不同类型人的行为方式与沟通特质

•高效提升个人沟通魅力和综合能力，提升团队沟通效果，打造在组织内的影响力

•有效认知不同性格特质的工作风格、激励模式

•知人善任，人尽其能，运用本我天赋特质，有效做好职业生涯规划与定位

连续35年全球第一人力资源管理品牌！            34个国家、8种语言、1600万人次专业测评，400

万人次长期追踪及辅导！

5000家世界级跨国级等知名企业指定使用！

73﹪的CEO及高层领导人的必修管理课程！

课程大纲：

一、PDP解码天赋优势

1.开启你的核心天赋性格特质

2.各特质说明与组合分析

3.决策思维模式及其警示点分析

4.提升对环境变化的敏感度

5.能量风格TSA在工作中的有效应用

6.个体能量水平对事业的影响

二、如何开发天赋领导特质

1.如何根据自己的天赋特质规划自己的职业发展方向

2.认知天赋特质中的警示点

3.如何修炼和完善自己的个性特质

4.如何不断激发自己职场人生的动力

三、构建高绩效的工作状态与优化管理

1.工作思路及工作风格检视

2.工作压力来源的判断及分析

3.压力以及能量耗损预测

4.工作士气分析及自我激励

5.未来工作中的绩效提升计划

6.案例分析与情景演练

四、如何运用PDP打造高绩效的团队

1.团队角色设计

个性特质分析：不同个性特质适合从事的工作

不同个性特质对团队的贡献建立人才管理标准化

团队组合，重在互补！重在平衡如何进行团队专业的分工

2.如何提升团队决策

3.通过塑造共同的愿景、提升团队的凝聚力

4.建立团队的向心力，运用共同协作方式达成目标

5.增进团队成员了解，促进团队融合

五、建立高效的团队互动模式

1.了解不同特质人员的沟通模式

2.学习因人而已的有效沟通技巧

3.消除特质差异带来的沟通障碍

4.团队未来冲突及处理

5.根据个体天赋优势的高效授权及职场工作平台有效生涯定位