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阳光心态塑造工程内训

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  • 课程大纲

阳光心态塑造工程内训

发布日期:2013-05-09

645

课程对象

中层干部

课程收益

提高中层管理者技能

老师介绍

周国华

常驻地址:南昌
擅长领域:企业文化、公关与危机管理
详细介绍:法学硕士,教授,文化学者,获得首席文化官资格,有20年企业文化管理、媒体宣传、营销策划、教育培训工作经历,先后担任过高校党委宣传部长、校长秘书、资深编辑,长期被多家国家重点民营企业、上市公司...

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思维技术教练

阳光心态塑造工程内训

发布日期:2013-05-09

645

课程大纲

  第一课 理解你的态度

  一、 态度与能力

  1、故事:两个皮鞋推销员

  2、讨论:成功是因为什么?

  3、消极心态的人

  A、 愤世嫉俗,认为人性丑恶,与人不和;B、没有目标, 缺乏动力,不思进取;

  C、缺乏恒心,经常为自己寻找借口和合理化的理由;

  D、心存侥幸,不愿付出;E、固执己见,不能宽容人;F、自卑懦弱,无所事事;

  G、自高自大, 清高虚荣,不守信用,等等。

  4、积极心态的人

  A、有必胜的信念;B、善于称赞别人;C、乐于助人,

  D、具有奉献精神;E、微笑常在,乐观自信;F、能使别人感到你的重要。

  5、态度与能力

  A、知识 、 技巧 、态度B、企业中四中人才:人裁、人材、人才、人财

  6、案例:对交提案的看法,不同态度不同结果:

  A主管:这是一个好机会,本部门的意见有正式渠道能够向公司反映。

  B主管:有意见当面跟上司讲都不接纳,还提什么案?

  C主管:不要被别人利用提案攻击才好。

  D员工:上司能重视我们的意见,我们一定要提出好的意见。

  E员工:科长要求提案数量,交差就好。

  F员工:又有新的花样,我打赌会不了了之

  7、故事-赶考

  二、 积极心态与消极心态

  1、主动积极2. 被动消极

  三、 态度对工作的影响:

  A、对待事情的态度B、对待他人的态度

  C、对待自己的态度

  1、勤奋的对待工作2、你为什么工作3、不为薪水而工作

  4、比薪水更重要的5、避免两种极端6、敬业的对待你的工作

  四、 态度的二维矩阵

  A:消极坚定 B:消极弱定C:积极弱定D:积极坚定

  五、 对待事业的正确态度

  六、 优秀员工的十八大心态:

  积极 空杯 双赢 包容 自信 行动 给予 学习 老板

  投资 平常 冒险 感恩 归零 服务 知足 分享 童稚

  第二课 调整你的态度

  1、让态度积极

  A、相信态度是一种选择!B、同态度积极的人在一起!C、了解态度积极的好处!

  D、建立远大的个人目标!E、自我激励与亲身实践法!F、通过丰富生活使态度积极!

  2、让态度坚定

  A、建立信念!B、迎接挑战!C、千锤百炼!

  3、心态调整的方法:

  1 运用翻面技巧2 发挥你的成功因子3 简化!简化!4 隔离!隔离!

  5 把积极态度给予他人6 看好自己7 态度与身体状况之间的联系

  8 清楚你的使命

  4、积极心态训练法

  1、心态替代的练习2、誓言激励的练习3、建立自信的练习

  4、角色假定训练5、目标视觉文化训练

  第三课、态度决定一切

  1、ABC情绪理论A:前因 B:看法 C:结果

  2、态度与工作环境

  3、心态与成功:人与人之间差异

  4、三种决定因素: 1. 基因决定论2. 精神决定论3. 环境决定论

  5、刺激----回应

  6、人类的四大天赋:A、良知 B、 想像 C、自知 D、自制

  第四课 建立阳光心态:

  1、 建立自信心2、阳光思维 3、胸怀感恩心

  第五课 乐在工作

  1、做好工作的7大要点

  1、敬业 才能做好一切 2、勤奋 比才能更重要3、忠诚 公司就是上帝

  4、自制 主宰自己的意志5、进取 超越昨日的自我

  6、协作 释放大的能量7、热情 工作的灵魂

  2、乐在工作的8大工具:

  1、改变态度2、学会享受过程3、活在当下

  4、不要把自己幸福的来源建立在别人的行为上面, 我们能把握的只有自己。

  5、学会感恩,感恩获得好心情;

  6、如果遇到倒霉的事情,就想还有人比你更倒霉;

  7、天堂、地狱由心造;8、压力太大的时候要学会弯曲

  第六课 成功信念

  1、 七大成功信念

  A、 每件事的发生,必有其原因,皆有利于我;

  B、 没有失败,只有结果;过去并不代表未来;

  C、 每个人都有无限的潜力;

  D、 我是100%负责任的人;

  E、 我热爱自己的工作;

  F、 每天进步一点点;

  G、 立即行动,全力以赴,坚持到底。

  2、 成功的三大关键:

  A、设定明确的目标:我决心做一个什么样的人,我决心要什么,我一定会得到什样的结果。

  B、 坚持不懈的信心和毅力。

  C、 复制成功:向成功人学习,向成功人士交朋友。

  3、 优秀员工工作的十大基本守则

  1:比上司期待的工作成果做得好 2:懂得提升工作效能与效率的方法

  3:一定在指定的期限内完成工作 4:工作时间,集中精神,专心工作

  5: 任何工作都要用心去做 6: 对上司交办的工作要注意有反馈

  7:要有防止错误的警觉心 8:做好整理整顿

  9:不断改进工作的意识 10:养成节约费用的习惯

  4、 只要生命不熄,就要奋斗到底!!!

  5、成功者宣言:实践计划
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